жду девочку, 27 неделя
Санкт-Петербург
Декрет и отпуск!!!
Девочки, здравствуйте!!! Пишу с надеждой, что кто-нибудь может подсказать мне в данном вопросе?
Дело в том, что я, зная свое право взять текущий ежегодный отпуск перед декретным отпуском, пошла к директору нашей гимназии решить этот вопрос. Поскольку уходить мне в декрет примерно в 10х числах марта и мой обычный отпуск длится 56 дней, я решила сделать это заранее. Директор сказала, что предоставит мне отпуск, но продолжительность его будет состоять 28 календарных дней, а не 56 дней как обычно, поскольку с прошлого летнего отпуска я отработала только половину положенного времени, а не весь учебный год. Подскажите, она права в этом случае или нет?
Мама четырех (от 1 год до 15 лет)
Санкт-Петербург
Увы...это правильно!
0
16.01.2010
Ответить
Мама троих (16 лет, 13 лет, 11 лет)
Санкт-Петербург
Я просто думаю, ладно у нас в гимназии большие отпуска. А что другим людям, работающим на предприятиях также отсчитывают половину от их и так 28дневного отпуска??
0
16.01.2010
Ответить
Мама четырех (от 1 год до 15 лет)
Санкт-Петербург
это у меня так...мой отпуск будет 14 дней...и что мне эти 2 недели....
Я когда узнала про это ( что только половину дадут) очень расстроилась.
0
16.01.2010
Ответить
Мама троих (16 лет, 13 лет, 11 лет)
Санкт-Петербург
Да, на самом деле обидно...(((((
0
16.01.2010
Ответить
Мама троих (21 год, 16 лет, 11 лет)
Новосибирск
ак верно, если Вы устроились пол года назад всего, но если работаете более года, то действуют другие правила
0
17.01.2010
Ответить
Мама четырех (от 1 год до 15 лет)
Санкт-Петербург
Так и есть, работаю пол года всего.
0
17.01.2010
Ответить
Мама двоих (26 лет, 15 лет)
Елец
Не зависимо от того сколько вы проработали даже если меньше половина года то отпуск предодставляеться ежегодный оплачиваемыый.
0
26.01.2010
Ответить
Мама троих (21 год, 16 лет, 11 лет)
Новосибирск
у нового сотрудника право на первый отпуск возникает только через пол года работы
0
27.01.2010
Ответить
Мама двоих (26 лет, 15 лет)
Елец
вот из журнала 9 месяцев.При желании можно оформить на работе полагающийся вам очередной оплачиваемый отпуск и и использовать его независимо от стажа работы в данной организации даже если женщина проработала в данной организации меньше 6 месяцев,у нее есть такое право гарантированное статьей 260 Трудового кодекса РФ.
0
27.01.2010
Ответить
Мама девочки (16 лет)
Москва
Мне кажется, что правы! Дело в том, что отпуск вычисляется по количеству отработанных недель. За каждую отработанную нед. начисляют сколько-то дней отпуска. Так вот, например, если отпуск у вас был в августе. то в октябрю у вас уже накопится несколько дней (например, 6). Таким образом, за отработанные полгода с момента последнего отпуска у вас будет не 56 дней, а как раз 28.
Надеюсь, объяснила не слишком коряво)))
0
18.01.2010
Ответить
Мама троих (16 лет, 13 лет, 11 лет)
Санкт-Петербург
Оказалось, что не права директор)) С завтрашнего дня я уже иду в отпуск, полных 56 дней!!! Я проконсультировалась унас в бухгалтерии, директор не стала даже возражать после этого, видимо думала, что я точно не стану узнавать. Так что, все как положено!!!!!!!
0
18.01.2010
Ответить
Мама девочки (16 лет)
Новая Каховка
Я тоже работала до декрета в сфере образования, правда в детском саду. В вашей ситуации директор не прав. Не обязательно отрабатывать целый год, для того, чтоб взять полный отпуск. Я столкнулась с ситуацией очень похожей, но даже хуже...Я отгуляла отпуск в текущем году(а у вас ведь уже пошёл новый год!!!) и то, как моё руководство не распиналось - что не положено, всё же дали мне полный отпуск в 42 дня! Поэтому почитайте Трудовой кодекс про отпуска, и смело требуйте полный отпуск.!!!!
0
17.01.2010
Ответить
Мама троих (16 лет, 13 лет, 11 лет)
Санкт-Петербург
Видимо придется завтра принести директору распечатку статей ТК, иначе ничего не добиться! Спасибо!!!
0
17.01.2010
Ответить
Мама троих (29 лет, 25 лет, 16 лет)
Красноярск
Мне кажется они правы, у меня отпуск 54 дня, мне его оплатили полностью, т.к. прошлый отпуск у меня был ровно год назад ( работаю давно).
0
17.01.2010
Ответить
Мама троих (16 лет, 13 лет, 11 лет)
Санкт-Петербург
Вот девочки выше пишут, что не правы.... Я уже запуталась, если честно)
0
17.01.2010
Ответить
Мама троих (29 лет, 25 лет, 16 лет)
Красноярск
Через полгода отпуск положен тем, кто только устроился и отработав полгода имеет право на отпуск, следующий отпуск он может получить через 1,5 года. Остальные по истечении отработанного года. У нас на предприятии так.
0
17.01.2010
Ответить
Мама троих (21 год, 16 лет, 11 лет)
Новосибирск
нет не права. если ты работаешь не первый год, то отработав пол года у сотрудника возникает на отпуск в полном объеме (правда в тк говорится о 28 днях, а у вас 56)
0
17.01.2010
Ответить
Мама троих (16 лет, 13 лет, 11 лет)
Санкт-Петербург
Вот именно, что работаю не первый год. Наверное, надо разбираться и требовать полный отпуск...
0
17.01.2010
Ответить
Мама двоих (17 лет, 15 лет)
Оленегорск
Что-то тут не так. Я, правда, не уверена, но по-моему, не важно сколько вы отработали до декрета. Посмотрите ответ в сообществе "Юридическая консультация"
0
16.01.2010
Ответить
Мама троих (16 лет, 13 лет, 11 лет)
Санкт-Петербург
Спасибо, поищу ответы там)
0
17.01.2010
Ответить
Мама девочки (16 лет)
Новая Каховка
И ещё, они могут утверждать вам, что не положенно! Но законы и статьи - говорят обратное, мне пришлось даже эти законы нести своей руководительнице, и консультироваться с главой профсоюза, и отпуск я себе выбила! Кстати, вам ведь тоже можно обратиться с данным вопросом именно в профсоюз!
0
17.01.2010
Ответить
Мама мальчика (16 лет)
Москва
Я работаю в обычной школе, мне сказали на сколько надо, на столько и дадим, хоть на все 56 дней.
0
10.03.2010
Ответить
Мама девочки (15 лет)
Новый Уренгой
правы, у нас в в больнице(где я раньше работала) тоже по вредности был отпуск большой, а подруге дали 28, у нее была такая же ситуация....если я не ошибаюсь, уточни в отделе кадров!
0
17.01.2010
Ответить
Чаты Беременных
Выберите чат: