Как бы поступили вы?
Опросы (только посты с опросами)Дело в том, что я давно чувствую, что хочу расти по карьере. Но... все откладывала сначала с мыслью "скоро соберусь в декрет". Но время идет, декрет все ближе не становится... А я прямо чувствую ,что засиделась на своём месте. Сейчас у меня должность относительно идеальная для того, чтобы относительно спокойно провести беременность, без зазрений совести быть часто на больничных и тп. Я на ней давно и пользуюсь авторитетом. Но сколько это еще продлится?
И вот, сейчас у нас объявлен конкурс на вакансию, которая меня как раз интересует. Меня никто из начальства ввиду не имеет, т.к. с моей должности на ту обычно никто не идет ввиду разных подразделений, скажем так. Должность руководящая и ответственная, сейчас у нас массово меняют руководителей. Т.е. это место "на пороховой бочке": большой спрос, большие планы, большая ответственность и тп. Причем, реально нужен результат и в краткий сроки, т.к. предыдущий руководитель не справлялся. Конкурс на вакансию сложный. Можно элементарно не пройти испытательный срок и оказаться на улице. Но я люблю трудности))) И это то, что мне по душе.
Как считаете, стоит выдвинуть начальству свою кандидатуру?
Конечно, вообще не факт, что меня туда продвинут. А вдруг?
Планирование прерывать не собираемся, причем оно в самой активной фазе.... Но уже пролеты идут один за одним, и не известно, сколько их еще будет.... А вдруг получится в ближайшие месяцы, что тогда? Мне первые сроки однозначно придется на бл быть много по показаниям + новая работа гораздо более нервная, чем нынешняя... + ко врачам с нее отпроситься и улизнуть гораздо проблемнее... Начальство - зверь, уволить могут не задумываясь.
Как бы поступили Вы?
keisy
Я выдвинула свою кандидатуру. Меня начальство поддержало. Конкурс на вакансию я прошла. Через пару месяцев я забеременела:). Но это не помешало стать мне лучшей среди таких же руководителей по нескольким регионам. Ушла в декрет в конце ноября, а потом меня вызвали на новогодний корпоратив для вручения грамоты и денежного подарка, как лучшего руководителя своего направления. Из декрета мне предлагали выйти регулярно уже с 6 мес моей старшей, причем выйти с новым повышением. Но мы решили попробовать спланировать погодок, о которых всегда мечтали. Младший у нас получился с первого раза, как говорится. В итоге я провела в декрете почти 5 лет. Но когда решила выйти в этом году, мне также предложили новую более высокую должность. Ни о чём не жалею:). В декрете получала максимальные выплаты, успела достигнуть до декрета уже всех профессиональных целей. Хотела после декрета найти работу поспокойнее, но неожиданно пошла вновь вверх по карьере:).
17.11.2020
Ответить
Maria
такая же ситуация. но я тут решила не форсировать события. Если получится поменять работу и условия устроят — поменяю, значит, так надо. Если не получится — значит, надо остаться и дождаться декрета. Было несколько собеседований, но пока ничем не кончилось. поэтому пока сижу)))
17.03.2015
Ответить
r.i.m_m.a
Закон подлости еще никто не отменял. Как только начнете добиваться, и карьера пойдет в гору, так узнаете, что беременна)))
16.02.2015
Ответить
всё возможно))))
Ольга
Ксю, отметила вариант "дерзай"! просто по жизни уже столько раз убедилась, что фраза "Лучше жалеть о том, что сделано, чем о том, что не сделано" — это факт! Это не с колокольни взято, а подкреплено моими же примерами. И довольна, что вовремя (хотя не без колебаний) пошла на повышение сама. И еще (только не подумай, что я банальничаю)): в жизни все всегда происходит в нужный момент. Это тоже факт. И в нужный момент ты будешь делать карьеру, в нужный момент станешь мамой. Наверное, все-таки предопределение свыше существует. при этом отнюдь не призываю быть фаталисткой. Просто события в жизни нельзя не замечать — надо ими пользоваться! Удачи!
16.02.2015
Ответить
Икуся
Была похожая ситуация.думала скоро в декрет,отказалась от повышения,нашли на место другую девушку, а она три месяца поработала и уволилась,начальница опять пришла ко мне.но рыпаться уже не стала,действительно декрет неизвестно когда,и видимо судьба все таки раз ко мне опять все вернулось.теперь согласилась,довольна,и отвлекает кстати хорошо,теперь меньше времени на всякие думалки.а там когда получиться на первое место станет беременность конечно
16.02.2015
Ответить
keisy
Спасибки:-)чисто интересно: а чем в этом плане отличие первой и последующих Б?
16.02.2015
Ответить
Ириска
Ну, тем,что когда планируешь первого ребенка-отдаешь на это все силы и время и любыми способами стараешься добиться результата.Тут не до карьеры.И я считаю это правильным,поскольку хоть один ребенок должен быть в семье обязательно.Нервы Б не товарищ)))А потом,если все это так трудно дается, то скорей всего будешь сидеть на больничных(и правильно сделаешь),а в карьере(а ты ответственный человек) это не приветствуется.А вот со вторым...(как у меня сейчас)неудачи не так остро воспринимаются и я уже думаю,что если не получится, то и Бог с ним,значит так тому и быть,значит у меня по судьбе только один ребенок (и слава Богу он у меня есть)))И вот странность-только я начала планировать-так меня стали ценить на раб. и карьера моя поперла вверх,поэтому я могу себе позволить в случае планирования второго чуть отодвинуть этот момент ради карьеры))),что с первым недопустимо(время уходит).ИМХО.Извини если путанно)))Но суть,я думаю понятна)))
17.02.2015
Ответить
Prujinka)
Сначала отметила сиди и не рыпайся, а потом задумалась, ведь я сама за 2 месяца до планирования второй беременности решила сменить на фиг работу... Думала хер получится быстро и тд, а получилось со второго цикла! То есть в феврале пришла на работу в мае забеременела. И вот в феврале родила) ничего справилась)
16.02.2015
Ответить
спасибо за совет)))
Irina
я за первый вариант. объясню почему))) я считаю, что беременность и стресс две несовместимые вещи, плюс сколько нужно будет отпрашиваться на анализы и узи или если просто нехорошо..а вдруг нужно будет лечь на сохранение? да еще и не маленьком сроке, когда вообще распространяться о своем положении не хочешь...как тогда быть? меня бы мучали эти вопросы. знаешь, со мной в больнице лежала одна девочка на сохранении, так вот у нее настолько все сложно протекало, что она с лета не ходила на работу, т.е. практически всю беременность!!! сейчас ей уже рожать скоро)) какая уж тут работа?? на работе тебя любят пока ты пашешь, а когда нет, то ты и не нужен никому...жалеть и входить в положение никто не будет....и еще есть такая мысль, про законы энергии. если женщина направляет всю свою энергию и силы на работу, то в личном плане (и в плане основных функций женщины) у нее не очень все складывается. а если всю энергию на семью, то наоборот не складывается с карьерой. что логично)))тут важно расставить приоритеты. и подумать про риски. например, а что будет если ты не пройдешь испыт.срок? или наоборот карьера так взлетит и будет тебя увлекать, будешь ли ты по-прежнему хотеть детей именно сейчас или отложишь на попозже...
16.02.2015
Ответить
keisy
спасибо, Ирин! вот последний абзац — оч актуален. и выше тоже)) думаю, если с этой позиции уйду в декрет и буду на его кануне лежать на бл постоянно — все будут только рады за меня в хорошем плане, т.к. уже все по неск раз намекнули, что самое время идти в декрет... а если туда напрошусь — спрос как с руководителя будет другой, и только нервы будут трепать
16.02.2015
Ответить
Irina
конечно, мне очень понятно желание расти...но как говориться, за двумя зайцами погонишься...я бы выбрала стабильность на работе и возможность планировать беременность и нормально ее вести без нервотрепки. желаю тебе скорейших //, а уж после декрета будешь реализовывать свои амбиции! всему свое время. раз ты сейчас сосредоточилась на беременности, не сходи с этого пути)
16.02.2015
Ответить
Ольга
Каждый тут судит со своей колокольни... 
Как по мне: тут нужно расставить приоритеты: что сейчас важнее? важнее семья? планирование и будущие малыши? или же важнее рост, карьера и соответственно материальный додостаток?Я с 2012 года в планировании так сказать, ни раз задумывалась о смене работы, в связи с желанием роста...и предложения были, но! хоть и откладывалось наше планирование на некоторое время-ни разу не жалела о принятом решении остаться. Всвесив с мужем все за и против решили,что я должна думать о семье, о доме, будущих детках...У меня работа не нервная, бывает задерживаюсь, но и начальство очень терпимо к моим вечным походам на узи, анализы...Поэтому я тыкнула на 1 вариант...Да и к тому же я совестливая: занять новую должность, где был конкурс и конкуренция и сообщить о декрете... 
я б так не смогла
Как по мне: тут нужно расставить приоритеты: что сейчас важнее? важнее семья? планирование и будущие малыши? или же важнее рост, карьера и соответственно материальный додостаток?Я с 2012 года в планировании так сказать, ни раз задумывалась о смене работы, в связи с желанием роста...и предложения были, но! хоть и откладывалось наше планирование на некоторое время-ни разу не жалела о принятом решении остаться. Всвесив с мужем все за и против решили,что я должна думать о семье, о доме, будущих детках...У меня работа не нервная, бывает задерживаюсь, но и начальство очень терпимо к моим вечным походам на узи, анализы...Поэтому я тыкнула на 1 вариант...Да и к тому же я совестливая: занять новую должность, где был конкурс и конкуренция и сообщить о декрете... я б так не смогла
16.02.2015
Ответить
keisy
Вот, Оль, про последнее — мои мысли те же... только у меня совесть больше не перед другими соискателями играет, а перед компанией))) тем более, я с ними уже давно работаю, и подставлять просто так не хочется
16.02.2015
Ответить
solnce
Не голосовала, но прочитала твои комментарии и думаю, что я бы осталась (я-то и осталась как раз -).Если главная проблема — не забеременеть, а выносить, то лучше сидеть на спокойной работе. Представь, что на новой ответственной должности ты первый триместр вынуждена будешь лежать в больничке или дома ввех ногами? Будешь переживать, как там работа... с работы будут, возможно, названивать... Выйдешь во втором триместре, а там уже все сроки прошли и дела вперед ускакали. Твои "два пролета" — это не два, а полтора, скорее. Вот если, не дай бог, пол года-год бы не получалось, то тут можно задуматься о движухе не работе. А если на этой должности так часто меняются руководители, можно ведь будет в следующий раз попробовать? :) Выйдешь из декрета — и тут вот она, вожделенная вакансия ;)Мне бы хотелось сейчас сменить работу, но я понимаю, что на другой работе я не смогу так часто отпрашиваться к врачам. Даже не отпрашиваться, а писать смс шефу "я сегодня с утра в НИИ". Он ответит "Хорошо", и я думаю "как же хорошооо" =) С другой стороны, возможно, я тут просто теряю время, не вылезая из этой зоны комфорта...
16.02.2015
Ответить
keisy
Спасибо тебе))) да, так оно и есть про работу, если в мягких красках представлять))) что будет через несколько месяцев на работе — вообще представить страшно...
16.02.2015
Ответить
Оставшиеся комментарии доступны после регистрации
Зарегистрируйтесь и получите полный доступ ко всем функциям сайта.