декрет

при выборе расчета по старому исходя из средней ЗП с 1.09.2010 по 31.05.2011 (стаж на 14.06 у вас будет 9,5мес, т.е. больничные и отпуска для расчета стажа не вычитаются) при расчете по новому исходя из средней ЗП за 2009-2010гг
26.05.2011
Если я отработала в компании с 11.01.2011 по 14.06.11 (дата декрета),  при расчете декретных по "старому"  учитываются только отработанные 6 мес в этой компании? Разве не учитывается общий стаж за 12 месяцев до наступления больничного по БиР (неважно работала я все эти 12 мес в одной компании или в разных???? Спасибо!
31.05.2011
при расчете по старому учитывается ЗП только по последнему месту работы. В вашем случае расчетный период по старому будет с 11.01.2011 по 31.05.2011. Надеюсь, что это ваше не первое в жизни место работы, если первое, то пособие  по БиР посчитают из МРОТ (т.к. страховой стаж будет менее 6мес. и составит 19930). Если до этого работали (по трудовой), то для расчета пособия по БиР по старому возьмут ЗП с 11.01.2011 по 31.05.2011 поделят на фактически отработанные календарные дни за это время (т.е. без отпусков и больничных) и умножат на 140
31.05.2011
Могут выгнать? Как теперь быть?