Увольнение после отпуска по уходу
Трудовое (работа, больничный, декрет)Добрый день! Подскажите, когда приближается 3 года ребенку, что надо сделать, будучи в отпуске по уходу за ребенком? (Собираюсь увольняться). Надо до 3-летия отнести заявление? Или можно после? И может кто подскажет правильный шаблон такого заявления? Не писала никогда)
Mirada
Конечно до, как Вы после повезете? Приедете в отдел кадров, там же напишите заявление, оформите необходимые документы и Вам выдадут трудовую в этот же день. После Вы будете увольняться уже в трудовом процессе и Вас могут обязать отрабатывать.
01.09.2016
Ответить
Abrikatin
Я бы за 2 недели до дня рождения ребенка написала датой увольнения со следующего дня после др с формулировкой не просто по собственному, а в связи с необходимостью ухода за ребенком до 14 лет.
01.09.2016
Ответить
Виктория ( Our Lovely Home интерьерные украшения)
Вот я как раз такие нюансы и хотела узнать. А в чем разница по желанию и про уход до 14? Если я все равно оформлюсь на другой работе.
01.09.2016
Ответить
Abrikatin
тогда, наверное, никакой. Главное за 2 недели написать, а то отрабатывать придется, если работодатель Вас раньше не отпустит. Или написать заявление и взять больничный.
01.09.2016
Ответить
Mirada
никто отрабатывать декретницу не обяжет, она же в отпуске по уходу, ее уволят одним днем.
01.09.2016
Ответить
Gerrrka
Пишется обычное заявление по собственному желанию и после исполнения 3х лет ребенку, хотя можно и до, не принципиально.
01.09.2016
Ответить
Gerrrka
Я после увольнялась, сначала на месяц за свой счет написала, а потом одним днём уволилась, компания была крупная, так что все по закону.
01.09.2016
Ответить