Войти

Сокращение мой должности.

Надежда
Москва

Здравствуйте!

В подобных уведомлениях работодатель должен также указать те вакансии, которые он предлагает. Но не забывайте, что работодатель обязан сохранить за Вами должность (согласно статье 256 Трудового кодекса РФ). 

0
03.08.2012
Пособие на второго ребенка при ситуации "из декрета в декрет" Из отпуска по уходу за ребенком в декрет

Похожие записи