Сокращение мой должности.

Здравствуйте! В подобных уведомлениях работодатель должен также указать те вакансии, которые он предлагает. Но не забывайте, что работодатель обязан сохранить за Вами должность (согласно статье 256 Трудового кодекса РФ). 
03.08.2012
Пособие на второго ребенка при ситуации "из декрета в декрет" Из отпуска по уходу за ребенком в декрет