Девочки, проконсультируйте, пожалуйста!
Я в этом году не была в отпуске. В ноябре ухожу в декрет. По ст.260 ТК РФ женщина перед отпуском по БиР может по желанию взять ежегодный оплачиваемый отпуск. Я могу написать заявление на компенсацию того отпуска, который не отгуляла на работе, и еще взять месяц по ст.260?
Москва
Я кадровик, стаж с 2005 года. По закону Вы имеете право взять отпуск за этот год (2011), а также если за прошлые годы остались дни, то и их тоже, т.е. только за уже проработанное время. Авансом дни Вам не дадут, т.к. Вы будете находиться в отпуске по уходу за ребенком и в этот переод дни отпуска не начисляются. Так же на усмотрения руководста, можете написать на компенсацию за отпуск. Но в итоге, у Вас выйдет по деньгам одинаковая сумма (отпускные). А работать или отдыхать решать Вам.
0
16.09.2011
Ответить
Москва
я взяла отпуск (весь 2011 года) в январе 2011 года -- 28 дней+присовокупила несколько неотгулянных дней 2010 года..
а как вы его хотите компенсировать??
0
16.09.2011
Ответить