Отпуск перед декретом.

Можете взять отпуск в полном объёме. Даже если уволитесь, то Вам не придётся ни чего возвращать. Т.к. это можно сделать исключительно через суд. К тому же за период БиР так же начисляются дни очередного отпуска.
20.10.2019
Т.е. можно брать полный отпуск и не "париться"? Что придется либо отрабатывать эти 4 мес,либо компенсировать после увольнения?
20.10.2019
Ну Вам-то точно
21.10.2019
Многие работодатели подают в суд принципиально. Я помню работала в дочке Газпромнефти. Так там судились с подобными декретницами кто брал авансом а потом после декрета решил увольняться и не возвращать.
20.10.2019
Обычно этим "страдают" те у кого свой штат юристов есть.
21.10.2019
Да штат юристов по моему везде есть, даже в средних компаниях. Работала в разных компаниях и крупных и средних и ниже среднего. Так судились по всякой ерунде даже из за 30 тыс рублей долга контрагента
21.10.2019
Нет. Если юрист один, а подобные вещи не носят массовый характер, то ни кто не заморачивается.
21.10.2019
Ну один юрист это в совсем мелких компаниях из серии 30 человек. Я работала в компании где 120 штат и там 4 юриста, два договорника и два по судебно-претензионной работе
21.10.2019
Все очень индивидуально. К тому же, всегда можно вернуть деньги, если подадут в суд..... тут как в анекдоте "либо встречу динозавра, либо нет". И..... к тому же, работа штатного юриста не подлежит компенсации
21.10.2019
Что такое "типа ходила, брала компенсацию". Вам оформили отпуск, выплатили отпускные, но вы отработали этот период и получили зарплату, не важно как оформленную? У вас получается за период 15-16 отгулян в 03.16, за 16-17 отгулян 03.17, за 17-18 только в феврале 19? Все отпуска вы написали? Если все, то у вас полный отпуск за период 03.18-03.19 и ещё набежавшие дни за период 03.19-12.19.
20.10.2019
Да,оформила Отпуск, выплатили отпускные (компенсацию)но я продолжила работать. Точно все написала. Имелось ввиду что каждый год в феврале -марте был отпуск. В марте 2015, вышла на работу. Отпуск был март 2016,февраль 2017, февраль 2018,февраль 2019.. а 7 декабря уходить в декрет. Значит сколько на дней отпуска мне можно рассчитывать?
20.10.2019
На 18 примерно, если по декабрь считать, если с учётом дней, которые набегут за период отпуска по бир на полные 28 дней.
20.10.2019
Спасибо большое!
20.10.2019
Даже 18 уже хорошо. Почти 3 недели. Работа на ногах, физически с каждой неделей все тяжелее.
20.10.2019
В нашей компании авансом никому не давали. Только накопленный
20.10.2019
можете конечно. 2 недели точно плюс еще 2 недели авансом. а у вас в городе зараз можно взять отпуск за год?обычно частями берут.
20.10.2019
Как рассчитают декретные... Изменение должностной инструкции