Сейчас нахожусь в отпуске по уходу до 1,5 лет. В следующем месяце отпуск заканчивается. Планировала выйти на работу, но как оказалось мою должность сократят, как только я выйду. Других должностей в нашей организации (Калининградской) нет, зато есть вакансии в Москве. Мне предлагают работу в нашей организации в Москве. Но у меня нет желания ехать туда - в никуда (здесь у меня семья, квартира, родители) и ничего у меня там нет. Думаю, как правильно отказаться от данного предложения, чтобы не проиграть. Планирую не писать по собственному, а все-таки рассчитываю на компенсацию при увольнении. Вопроса два: Как можно корректно отказаться от работы в Москве (чтобы выплатили пособие при увольнении за 2 месяца)? Могут ли меня уволить, если откажусь от работы в Москве, если я напишу заявление о досрочном выходе на работу (не пойду в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет). Или лучше уже посидеть в отпуске до достижения ребенком 3 лет? Но тогда, еще два вопроса возникают: 1. Как прожить на 50 рублей в месяц? ))) С мужем не живу. И 2. Как поступят со мной через 3 года? Вакансий в Калининграде 100% уже для меня не будет. Уволят без выплат или как?
Помогите пожалуйста. Голова совсем не варит. Столько в жизни перемен за последнее время, что пору в петлю лезть.
Буду очень признательна, благодарна за ответ.
Спасибо!
