Подскажите, если кто-то сталкивался. Ребенку три года, после декрета на прежнюю работу выйти не могу. Причина - пока некуда деть ребенка, дет сад будет только с сентября, бабушек нет. Работодатель вынуждает увольняться.
Стоит ли вставать на учет на биржу труда? Если в ближайшие полгода я не смогу выйти на работу... Пока адаптация в саду и все такое.
Не хочется терять стаж, ведь при постановке на биржу он набегает. Ну и пособие конечно не лишнее. Т.е. не откажут ли мне в постановке, если я пока не заинтересована в работе. А если об этом не говорить?) В том, что мне подберут подходящую вакансию, я сомневаюсь, да и с маленьким ребенком вряд ли кто возьмет. Может, попробовать?
