здравствуйте!!! Я Устроилась на работу ради декретных, по- знакомству. Отработала месяц, забеременела, ушла на больничные, затем в декретный. Выхожу через 4 года, но часто сижу на больничных с ребенком.
Мне дали понять , что я им очень нежелательна, затем в открытую попросили уволиться. Я как- то не сильно к сердцу приняла: стала больше работать, больничные с мужем стала делить, но руководство уже все решило, оказывается.А тут еще мысли стали посещать о втором ребенке. Вообщем, увольняться сейчас совсем не вариант, хотя работа не по мне и не по специальности, но соц пакет шикарен. Кроме того по ДМС очень хотелось бы использовать массажи и оздоровительный курс для спины, зубы так же полечила бы. Да и увольняться не найдя новой работы не резон, а перед отпуском тем более.
К слову, предприятие крупное, постоянно всякие группы требуется утверждать, экзамены здавать. Так вот один экзамен я завалила или меня завалили, скорее. Знаю, что по закону я его еще должна раз с комиссией здавать. Но ситуация в том, что сразу после несдачи я заболела ( на стройке простояла), сегодня выписываюсь, а через неделю в отпуск на месяц. Если мне экзамен поставят на след. неделе и я его опять не сдам, то в отпуск- то меня отпустят , а после отпуска не станется ли так что меня уже по статье уволили за не профпригодность или несоответствие должности. Может мне лучше продлить больничный до отпуска, а там с новыми силами? Сама я совсем не против написать заявление, но чуть бы попозже , если не забеременею в отпуске. В отпуск свои дела не поделаю- уезжаем
