Открыть ИП одновременно с действующим трудовым договором

Добрый день! Я официально Трудоустроена, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком До 1,5 лет. Работать дальше по трудовому договору буду. Вопрос - могу ли я сейчас открыть ИП? Не несет ли это каких-либо последствий для моих дальнейших отношений с работодателем? Отчисления в пф буду делать я как ип или все же работодатель за меня? Сохранится ли соц пакет От организации При таком раскладе? Не повлияет ли это на следующий декрет и другие пособия и выплаты ? В том числе и на текущие выплаты до 1,5 лет ребенка. Спасибо большое!