Выплаты при досрочном сокращении

Если работник получил уведомление о предстоящем сокращении, то он может подать заявление об увольнении до истечения двухмесячного срока предупреждения, при этом ему выплачиваются выходное пособие в размере 1+сколько осталось отработать из этих двух месяцев.

Не совсем понятно, что значит "сам решает досрочно" при сокращении. Сокращение уже подразумевает досрочное расторжение трудовых обязательств. В таком случае обычно вручается уведомление о сокращении, где указывается дата. Если Вы хотите уйти раньше, то это будет уже по собственному желанию (компенсация за фактически отработанные время+неотгуленный отпуск) или можно договориться по соглашению (а тут как договоритесь). А так 2 оклада+отпуск, а потом ещё можно компенсации от сзн

Никаких выплат кроме неотгуленного отпуска. Досрочно это по собственному желанию а не сокращению