Всем привет. Помогите разобраться, пожалуйста.
10 июня ребенку исполняется 3 года. За сколько времени я должна обратиться в отдел кадров по поводу выхода на работу? за месяц, 2 недели????
Ситуация, что отдел, где я была руководителем, сократили. В компании прошла реорганизация. Моя должность за штатом. Все, с кем я работала, поувольнялись. Не с кем посоветоваться.
Я правильно понимаю, что мне предложат сокращение? Каким образом они должны мне об этом сообщить? и какие выплаты мне положены? Я могу рассчитывать на денежную компенсацию, как при сокращении??? 2 оклада и потом на биржу?
