Войти

Адвокат по трудовому праву

Лучший ответ

Я не адвокат. Но надо смотреть документы, по хорошему вам надо собрать - трудовой договор, расчетные листки посмотреть, табель учета рабочего времени. как он переходил на новую должность? через увольнение с прошлой должности? (если так, то он получил компенсацию раньше за не отгулянный отпуск, отработанное время, отгулы, если были). Если через кадровый перевод, то тогда надо смотреть периоды работы его. Может у него был долг по отпуску, и при расчете с него удержали это, может еще какие-то взыскания на работе применяют. Потому что расчетные все приходят в день увольнения, это закон. Расчетный листок вам должен приоткрыть все это. А работодатель обязан его выдавать. А звонить на его работу вы пробовали? Что там говорят?

2
15.05.2026
Myrzilka
Планирую Абакан
Татьяна, расчетный листок мужу прислали. Но выяснить что-либо в кадрах и бухгалтерии невозможно. Вся контора разбежалась, а те, кто остались, на диалог не идут.
Мне ещё интересно как долго происходит рассмотрение дела в суде и может ли работодатель по каким-то причинам не выплатить компенсацию назначенную судом.
0
15.05.2026
Марина
Доченька, 8 лет 7 месяцев Москва
Myrzilka, может, если компания полу банкрот и денег нет на счетах
1
15.05.2026
Вопрос про стаж по уходу Мне угрожают судом.

Похожие записи