Сложная ситуация…
Душевные переживания о работеДолго думала, в какое сообщество написать. Можно и в « Семейный бюджет», и в Курилку», но решила сюда, т.к. психологическое состояние мое не очень.
Я работаю в машиностроительном холдинге. Работа собачья, ОТИЗ. Начальники меняются каждые полгода. За свой КПЭ готовы сожрать. Я прогода одна работала в должности специалиста за троих. На нервной почве стало сдавать здоровье.Потом нашла работу и хотела уйти. Но пришла новая директор в УК дали должность, денег . Я осталась. Пришел новый начальник. Набрали людей, правда некоторые уже ушли. Не выдержали …Остались слабые очень. Которые кроме подшить приказы ничего не умеют, а я как хреначила так и хреначу.
Причем его КПЭ полностью зависят от меня, но я такой обьем не вывожу. Я нашла работу с падением зп на 40 %!!! Но это не производство и я согласилась…Но у мужа нашли опухоль. Скоро операция. Восстановление будет долгим…
Понимаю, что нужны деньги, но и понимаю, что тучи сгущаются на работе. Начальник может подставить Скорее всего могу уйти вообще в « никуда»…. Вот и думаю « Буду работать, пока не выгонят» , а потом уйду в никуда, или « Лучше перейти и дать себе передышку»…
Лучший ответ
Кнопка
Никогда не понимала, зачем стараться переделать всю работу за всех? Работать надо в своём ненапряжном ритме, чтобы был виден прогресс, но при этом не хотелось сдохнуть в конце дня.
Я бы осталась на жтом месте и не рвала бы себе зад. Зачем это?
24.06.2022
Ответить
Алла
А вы не хотите попробовать сбавить обороты, то есть делать только свои прямые обязанности,на все претензии показывать сделанное и отправлять к другим сотрудникам. Начальник у вас хорошо устроился,но может быть,когда поймет что вы больше не будете ломовой лошадью,начнет решать проблему с какой то другой стороны?
24.06.2022
Ответить
Бонни Драско
Сочувствую и скорейшего восстановления вам всем. Не понимаю одного: как вы за столько лет не нашли формулу комфортного существования на этом месте? Ну лет 5 проработав на любом месте уже точно знаешь как работать так, чтобы сохранить энергию, чтобы в какие-то моменты можно было более расслаблено работать при тех же показателях, а не работать наразрыв. Когда ты говоришь «дадада», а делаешь своё в нужном режиме. Есть ощущение, что вы все время в состоянии борьбы. Куда вы бежите? Зачем? Научитесь в общем работать в режиме лайт, другого варианта нет
24.06.2022
Ответить
Светлана
Бонни Драско, я здесь работаю 2 года только. Произошла оптимизация перед моим приходом. Раньше с таким жутким ритмом я не работала. Да и вообще пошла работать в 42 года после 18 лет декрета. Куда взяли, туда и пошла. Это 6 место работы за 6 лет. До этого вообще шарашкины конторы были и за копейки. Про то, что нужно работать расслаблено согласна.
Надеюсь, что с мужем все наладится.
24.06.2022
Ответить
Анна
Учитывая, что ситуация тяжелая, а деньги нужны, я бы осталась на прежней работе. Там , где зарплата выше. Сейчас у вас совсем не время расслабляться. Можно работать пока не уволят. Опять же начальника могут уволить раньше.
24.06.2022
Ответить
Анна женщина в шляпе
Не стоит переходить на меньшие деньги. Не факт, что на новой работе будет проще, а ещё и в деньгах потеряете.
Моё мнение - на текущей работе надо озвучить, что вы не можете работать за всех. Работу перераспределить. Что значит могут только приказ подшить? Нагружайте их по полной, пусть с них спрашивают. Забить на переработки. Иногда можно, но не в постоянном режиме. Вот прям закончился рабочий день, встали и ушли, у вас свои дела.
Параллельно искать работу, но с лучшими условиями, а не с худшими.
24.06.2022
Ответить
Гардарика мейнкун
Читаю, как про мою работу. Есть 2 варианта:
1. Включаете дурочку и перестаёт успевать. Это сложно, потому что вы будете все время думать что могли сделать лучше. Но парадокс в том, что незаменимых нет. И рано или поздно найдутся кто сделает . Тут главное не начать переживать о своём профессионализма.
2. Ищите другое место ,попроще, менее интереснее.
Я так ушла. Не жалею. Тошнит от их kpi. Работу начинают со слов :" как там цифры?" А на дело плевать хотели.
24.06.2022
Ответить
Светлана
Гордарика мейнкун, с « попроще» сложно. Может быть падение зп и на 300 %. А про « неуспевать» да. А что делать? у каждого свои kpi. Каждый день - просто фейерверк задач.
24.06.2022
Ответить
Гардарика мейнкун
Светлана, включайте дурочку. Сложновато вначале, потом втянетесь. Иначе они вас загонят
24.06.2022
Ответить
Гардарика мейнкун
Светлана, я потеряла. Не жалею.
Но есть кто работает неспешно, зп платят. Вы же не руководитель. У них пусть болит голова
28.06.2022
Ответить
Светлана
Гордарика мейнкун, умнас неспешно не получается. Новые начальники каждые 5 минут новые задачи ставят
29.06.2022
Ответить
Гардарика мейнкун
Светлана, давайте так: вам поставили задачу. Сложную. Вы её делаете. Прибегает начальник и говорит:" что не сделано?" . Но вы ещё делаете и нужно время. Вас уволят? Нет. Вы же знаете, что правы.
Вот со всеми задачами надо так. Это внутри человека.
29.06.2022
Ответить
Ekaterina
Если кратко. Пахала как раб на галерах на прошлом месте. Пришла в ковид, хотела стабильности. Подорвала нервную систему. Вот ушла в другое место, все пишут, что там тяжело. А для меня после предыдущего просто курорт. Так что....в отпуск идите. Далее ищите варианты. Ничего не стоит здоровья и нервов. Потом больше денег уйдёт на восстановление
24.06.2022
Ответить
Светлана
Ekaterina, отпуск в августе. Могу конечно и на сентябрь передвинуть… Как муж будет
24.06.2022
Ответить
Ekaterina
Светлана, зачем ждать? Идите в отпуск пораньше. Отдохните. Далее на поиск новой работы
Если есть опыт и знания,то все реально. Получила работу мечты недавно:))) просто решилась
24.06.2022
Ответить
Юлия
Если уже нашли место, то может поговорите с начальником начистоту? Объясните, что не вывозите такой ритм. Всякое бывает. Иногда идут навстречу. А так, наверное лучше не дожидаться того, когда погонят.
24.06.2022
Ответить
Jler
Светлана, если он не дурак, то понимает, что с Вашим уходом требовать будет не с кого. Так что стОит поторговаться за условия при "останусь"
24.06.2022
Ответить
Светлана
валерия, к сожалению дурак. Я еще таких не видела. Этот за 2 года уже шестой. Кроме слов « ускорься» и нужно все здесь « причесать» ничего не говорит по делу.
24.06.2022
Ответить
HD
На новой работе вам придется «выслуживаться», тк сначала испытательный срок, потом себя нужно зарекомендовать и вообще вы не знаете толком что там за коллектив, отношение руководства к отгулам, уйти по раньше. А на старой вас все знают, вы всех знаете. Знаете, на что можно забить, где и когда лучше отпроситься и тд и тп. Да и уволить просто так уже намного сложнее. На «жалость» надавить, да и просто в лоб руководству сказать про сложную ситуацию в семье, может даже помогут, выделят мат помощь. Да и деньги вам сейчас ой как понадобятся. Мое мнение-оставаться. Но решать вам, что сердце подскажет.
25.06.2022
Ответить
Анна
Я много лет работала с разными самодурами) с годами выработался иммунитет. Держитесь, не в вашей ситуации сейчас менять зп на меньшую, пока деньги важнее. Дождитесь операции, пусть всё пройдёт удачно, потом восстановительный период. Поговорите с вашим начальником, расскажите о ситуации, попросите войти в положение, перераспределить обязанности и пр., такая ситуация может случиться у каждого. Когда заболел папа даже моя в то время придурошная начальница разрешила мне практически свободный график работы, чтобы я могла в больницу ездить ухаживать.
Если начальник совсем идиот и разговоры не помогли, то мысленно абстрагироваться от работы, говорить себе: я работаю за зарплату, я не прыгну выше головы, медаль не дадут, моя семья и муж важнее, всё это пройдёт и пр. Неизвестно сколько проработает ваш начальник, может со следующим вам повезёт.
24.06.2022
Ответить
Оставшиеся комментарии доступны после регистрации
Зарегистрируйтесь и получите полный доступ ко всем функциям сайта.