Возвращение на работу

Решила выйти на работу пока есть пару нянек. Детям год и 3,5 года. Основная цель развлечься и поучиться. Также доработать до важного экзамена. Мне не хватает где-то полгода. И пока до конца года точно будут няньки. А что будет через год не знаю. Короче, хотела б попробовать пока есть возможность нянек. Понимаю просто, что лучше не будет, даже когда подростут.

Есть варианты:

1 Вернуться на работу на минимальную ставку. Зарплаты хватит на няньки и ещё останется немного на жизнь.

Плюсы: я знаю эту работу. Будет хотя бы какая-то з/п (но это совсем не главное, деньги есть), что покроет расходы. Смогу подучиться. Знакомый заведующий, уже его знаю, как и весь остальной коллектив. Но это не так чтоб большой плюс. Ещё я могу и выйти и в случае, что мне не понравится, в тот же день уйти. По закону до 3 лет могу уйти обратно в декрет когда- угодно.

Минусы: все уже на голову выше меня. Почти у всех моих подчинённых когда-то теперь статус выше. Я догоню, конечно. Но это не будет быстро. Они все с экзаменами. А я так и не сдала главный экзамен. Мне не засчитали практику к экзамену. Мне придётся подчиняться людям на много младше меня.

Если выйду, то на экзамен попаду аж в следующем году. Т.е. мне придётся ходить аж до весны следующего года.

2 вариант. Выйти на практику за свой счёт. Всё новое, новый персонал, новые врачи. Это будет не бесплатно, но..

Плюсы: с большой долей вероятности я смогу ходить туда только иногда. Надеюсь, два раза в неделю по пару часов. Все поддерживают семейных с маленькими детьми. Таким образом я смогу попасть на экзамен уже осенью.

Хотя бы попробовать

Что из этого звучит лучше? Как вы чувствуете?