Рассчетные годы для начисления пособия по -новому
Декрет идет, на больничном была кучу дней, в итоге старая система мне не подходит в принципе...да и с новой не фонтан...а тут в голову пришло разобраться с пособием до полутора лет. Его то уже с марта надо будет считать и рассчетные годы 10-11, а это просто жуть с новым подсчетом. В итоге посмотрела на сайте ФСС и нашла следующее. Причем поняла так, что я могу заменить рассчетные годы на 09-10...если не ошибаюсь.
Закон допускает исключить тот или иной год даже, если работник находился в отпуске по беременности и родам или по уходу за ребенком в течении одного дня в году.
Частью 1 статьи 14 предусмотрено, что в случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
Часть 1 ст. 14 ФЗ №255-ФЗ предусматривает три вида страховых случаев: временную нетрудоспособность, отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком. Временная нетрудоспособность по уходу за больным членом семьи -один из названных страховых случаев. Поэтому при расчете пособия по временной нетрудоспособности, наступившей в 2011 году возможно произвести замену заработной платы предыдущими годами
Закон допускает исключить тот или иной год даже, если работник находился в отпуске по беременности и родам или по уходу за ребенком в течении одного дня в году.
Частью 1 статьи 14 предусмотрено, что в случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
Часть 1 ст. 14 ФЗ №255-ФЗ предусматривает три вида страховых случаев: временную нетрудоспособность, отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком. Временная нетрудоспособность по уходу за больным членом семьи -один из названных страховых случаев. Поэтому при расчете пособия по временной нетрудоспособности, наступившей в 2011 году возможно произвести замену заработной платы предыдущими годами
Ольга
Выбор то предоставлен, но выбирать между старой и новой системой, а вот что там с рассчетными годами в переходном периоде...но вроде как, если в декрет в этом году хоть на день. то рассчетные годы 09 и 10
27.10.2011
Ответить
Катерина
Я была в декрете с августа 2008 по август 2011, сейчас снова ушла в декрет, с августа по октябрь была в отпуске без содержания. На работе написала заявление, чтобы рассчет декретных произвели за тот год, где была самая лучшая зарплата, а это 2007. должна получить даже больше чем с первым ребенком.
24.10.2011
Ответить