Неиспользованный отпуск

Нужен совет.

На работе поступила установка о сокращении неиспользованных отпусков. Сократить к новогодним праздникам количество неиспользованных дней отпуска до 10 дней. У меня накопилось 44 дня. Могу ли я отказаться и не отгуливать эти дни? Я и следующем году не планирую весь отпуск использовать, поэтому дни будут только копиться и копиться.

Работодатель предлагает идеи по снижению количества неиспользованных отпусков:

1. Длинные выходные - предоставлять дни отпуска на выходные дни с захватом понедельника либо пятницы.
2. Предоставлении отпуска на праздничные дни, с захватом одного или несколько рабочих дней ( ноябрьские праздники 4-5-6-7 ноября и соседние дни).
3. Либо взять обычный отпуск.

Я не хочу в отпуск. Я частично на удаленке и успеваю отдыхать.

Крайний вариант озвучили: "технически" уволиться и получить выплату, затем оформиться обратно.