Отпуск по уходу за ребенком
ДекретВопрос вот в чем. То, что он оформляется со следующего дня после больничного понятно. А когда его нужно оформлять на работе? Есть ли конкретные сроки? Видела, что есть время пока ребенку не исполнится 2 года(но это для оформления самого пособия). Нужно ли при этом информировать кадры?
очень хотелось бы услышать знающих. Спасибо за ответы!
Лучший ответ
МамаИрВаЛеПо
До окончания бл листа вы должны написать заявление на отпуск по уходу до 1.6-3лет.С выплатой до 1.6лет.
Иначе после бл у вас пойдут-Прогулы(((И вас могут уволить за них.
14.11.2022
Ответить
Светлана
У вас заканчивается отпуск по бир. Вы должны либо выйти на работу по окончании отпуска, либо оформить отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет. Пособие по уходу оно, как бы прилагается)) и сейчас вам его выплачивает фсс. А ваши взаимоотношения с работодателем - отдельно. Если вы не выходите на работу, и не оформляете отпуск по уходу, то это по сути прогул. А что мешает то отпуск по уходу оформить?
14.11.2022
Ответить
Кисейная Барышня
Светлана, то, что пособие прилагается, это понятно и для меня. Когда гуглила этот вопрос, информации особо не нашла. Зато запомнилась фраза, что есть два года. Она и смутила. В общем, есть время до последнего дня больничного?
Удаленность от офиса, и как раз сами эти взаимоотношения с работодателем
14.11.2022
Ответить
Gabriel
Кисейная Барышня, вы все электронно можете сделать. Фотку заявления и реквизиты по почте переслать вашему отделу кадров.
14.11.2022
Ответить
Анастасия
Крайний срок подачи заявления в отдел кадров на отпуск по уходу - это следующий рабочий день после окончания больничного листа по беременности и родам. Что бы отдел кадров изготовил приказ на отпуск. Если позже придёте, то у вас будут прогулы и отпуск вам оформят только с даты подачи заявления.
14.11.2022
Ответить
Тигр
В день больничного оформляется.
Помню 9.03 у меня начался больничный как и 30 недель ровно.
14.11.2022
Ответить
Дёня
После рождения ребёнка вы же подали на работу документы - как минимум свидетельство, чтобы получить единовременную выплату. Ещё должно было быть заявление, что вы будете в отпуске по уходу, а не выйдете на работу после больничного. На основании него выпускают приказ о том, что вы в отпуске по такое-то число. Если вы выходите раньше, то пишите работодателю заявление о прекращении отпуска. На основании ваших заявлений он подаёт данные в ФСС, и вам идут выплаты.
14.11.2022
Ответить
Дарья
На сколько я знаю в течении 6 мес надо оформить все , то есть до крайнего дня больничного
14.11.2022
Ответить