всем добрый день! я на 29 неделе беременности, на 28 неделе я официально трудоустроилась в альфа банк, то есть подписала договора, получила зп карту. Обучение здесь длится почти два месяца. Подскажите, пожалуйста, смогу ли уйти в декрет на 30 неделе, если сейчас еще идет обучение?
Иваново
А вы до этого работали? Стаж есть? Просто сфр может начать копать мол трудоустройство с целью получения пособия и начнет проверки, это своего рода мошенничество
0
02.03.2026
Ответить
Краснодар
ChocoLatte, да, стаж работы достаточно большой. учитывая еще последние два года. по поводу того,что могут счесть как мошенничество, тоже читала,уж надеюсь этого не будет
0
02.03.2026
Ответить
Иваново
Анастасия, если у вас стаж есть, взносы отчислялись в течение двух лет то уже менее подозрительно. Опасно когда человек или вообще не работал или работал давно
1
02.03.2026
Ответить
Иваново
Mamma, да, ну как бы логично что если человек например не работал, взносов не платил никогда и тут за пару недель до декрета устраивается - получается не работа нужна как таковая,а пособие, только пособие это платится с наших с вами взносов, и сфр имеет право обратиться в суд и обязать руководителя доказать,что трудоустройство не фиктивное, обосновать почему он взял на работу человека, который с нее тут же ушел в декрет. Проверяют работодателя, саму беременную, речь ведь идёт о большой сумме больничного, 140 дней а то и поболее, если бы был обычный больничный, никто бы не стал разбираться, а здесь и суммы немалые даже из мрот
1
02.03.2026
Ответить
Москва
ChocoLatte, офигеть, не знала, я думала у нас все таки беременные неприкасаемые в этом плане.
0
02.03.2026
Ответить
Иваново
Mamma, началось это все как раз с таких мошеннических схем, когда люди ничего не платя, хотят получить от государства. Это так не работает, государство за своим бюджетом должно следить, у нас и трудовые книжки даже декретниц запрашивали, лично заверяла и возила им в отделение, смотрели стаж и сумму отчислений от предыдущего работодателя. Это у нас когда декретница ушла через полгода работы, так полгода, и тогда то мне в сфр и сказали, что есть случаи когда устраивают "по блату" ,чтобы получить пособие, работать и далее платить взносы- никто не собирается, беременная злоупотребляет своим правом в этом случае, так как деньги получает из бюджета, который пополняют порядочные граждане.
2
02.03.2026
Ответить
Краснодар
Вы подписали трудовой договор или договор гпх (гражданско-правового характера)?
0
02.03.2026
Ответить
Краснодар
Анастасия, тогда все должно быть нормально, я думаю. Потом напишите как у вас получилось уйти в декрет
0
02.03.2026
Ответить
Краснодар
Таня Мама, без проблем, 10 марта буду больничный лист предоставлять
2
02.03.2026
Ответить
Иркутск
У вас в договоре указан испытательный срок ? У меня он был 3 месяца в другом банке, хотя устроена официально с первого дня была. Обычно в течении этого времени, если работодателю что то не понравится, то вас спокойно могут уволить.
Прочитайте свой договор
0
02.03.2026
Ответить
Иркутск
Aleksevna-V, хотя скорее всего беременную это не касается 😅
1
02.03.2026
Ответить
Краснодар
Aleksevna-V, да, есть испытательный срок 3 месяца, вот по поводу декрета как будто бы что то по другому. прошерстила законы, права остаются те же, что и других сотрудников. переживаю именно по поводу обучения, интересно влияет ли оно на декрет
0
02.03.2026
Ответить
Краснодар
Mamma, если бы я сказала что в положении, я думаю меня бы вообще не оформили. в любом случае, мы не обязаны уведомлять об этом. благо они не видят отчеты из мед.организаций, хотя может и могут, просто не догадываются)
1
02.03.2026
Ответить
Сочи
Вы уже официально работаете, так что думаю сможете
У меня на прошлой работе девушка беременная ушла в декрет на срочном договоре на испытательном сроке
1
02.03.2026
Ответить
Краснодар
Лилия, поняла, очень конечно надеюсь на это, тк само обучение тоже огого времени отнимает, спасибо )
1
02.03.2026
Ответить
Омск
Ого, они вас согласились взять беременную?
Щас как огня работодатели боятся без детей и с детьми брать на работу 😁
0
02.03.2026
Ответить
Москва
Конечно сможете, беременную нельзя уволить вообще, даже на испытательном сроке
1
02.03.2026
Ответить
Чаты Беременных
Выберите чат: