Вышла на работу после отпуска и столкнулась с такой проблемой.На роботе не отпускают в женскую консультацию на очередной осмотр.кто сталкивался ,напишите ,что мне делать как быть.
Киев
У меня в принципе проблем нет, но я, чтобы не наглеть, взяла отпуск на неделю, но с начальником договорилась, что заберу их не подряд, а по одному дню. Вот так и хожу в ЖК. Или второй вариант — чаще всего приём с утра и анализы тоже. Так что если договориться, что на час-два опоздаешь то можено утром решить свои воросы и приехать на работу. Если не хотят в ущерб работе отпускать, можно опоздать на час-два и пересидеть до 19-20 (если конечно работа офисная с 9 до 18). Еще можно начальнику бутылку принести, тогда он/она будет лояльнее)
Удачи!
0
03.09.2014
Ответить
Калуга
берете справку из ЖК о том что стоите на учете (каждый прием к врачу не обязательно подтверждать справкой!!!), затем:
в случае запланированного приема (т.е. плановый прием по талону, например) пишите заявление о предоставлении отгула (можно с указанием количества часов на которое вы собираетесь отлучиться);
в случае экстренного визита (внеплановый прием, боли, беспокойство и т.д.) — достаточно устного уведомления руководителя (до начала рабочего дня или за пару часов до вашего отлучения)
и в путь! никто вас не остановит и не запретит! время связанное с визитом к врачу (не только Г!!!) вас не имеют право заставить отрабатывать или не оплатить (отгул предоставляется с сохранением среднего заработка в размере 100%!) (ст. 254 ТК РФ) а если попытаются напомните им о правах Б и трудовой инспекции.
п.с. можно обойтись и без заявления, но если работодатель сопротивляется лучше подстраховаться письменно, а вообще я всегда устно договариваюсь с начальником, т.к. не могу заранее планировать свои походы в ЖК (более чем за сутки).
0
04.09.2014
Ответить
Москва
Обязаны отпускать по закону. Если конечно, в вашей организации Трудовой кодекс соблюдается. Если не отпускают, вы имеете право жаловаться.
0
03.09.2014
Ответить
Керчь
т.е ОБЯЗАНЫ отпускать? у меня пока отпуск, всех врачей прошла, т.е часто уходить не буду, но этот вопрос и меня беспокоит.
0
03.09.2014
Ответить
Красногорск
Время потраченное на походы в ЖК на работе должны оплачивать, по закону. "При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских организациях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы."
В ЖК выписать справку что были на приеме.
0
03.09.2014
Ответить
Кустанай
Да уж... Меня видимо тоже самое ждет... В прошлую пятницу пораньше ушла с работы на УЗИ, а в понедельник задержалась утром из-за сына в садике с медсестрой надо было вопросы решить. Шефу говорю "Можно я отпрошусь на 12 и 15 сентября, надо сына на обследование в Челябинск свозить" А он мне отвечает "Эльмира, ну сколько можно!" Капец вообще... И ведь знает что я в положении, что будет когда я на учет встану??? Итак лишний раз никуда не отпрашиваюсь, до сих пор ни одного анализа не сдала, потому что с работы отпрашиваться надо, и сейчас с сыном проблемы — надо решать вопросы с обследованием и со сменой садика, т.е. это нужно каждый день ходить то в больницу, то в гороно, то в сад, а я не могу. То мужа гонять приходится, то маму просить.
0
03.09.2014
Ответить
Тамбов
Сегодня была у врача,сказали достаточно показать диспансерную книжку по беременности и предупредить заранее о следующем визите к врачу,обязаны отпустить без проблем.На край
0
04.09.2014
Ответить
Тамбов
На крайний случай врач выпишет справку о посещении гинеколога.
0
04.09.2014
Ответить
Тоже завтра дополнительная смена, у меня талон на кольпоскопию, и орут, что выходи на работу на меня, отношение, как к бесправному рабу! Типа пофиг что болеешь и загибаешься, я предупреждала заранее, что меня 6 числа на работе не будет, на дополнительную смену не иду, и меня запугали, что вызову недовольство!!!!!!!!! да какое нафиг недовольство?????????? я что, помирать должна на работе???
0
05.11.2018
Ответить
Вест-Спрингфилд
Обязаны отпустить. Там тебе справку дадут о том что на приёме была. Если на то пошло, возьми спец.справку в консультации что ты беременна и официально через приемную отдай в отдел кадров, это будет твоей страховкой.
0
03.09.2014
Ответить
Москва
уточните в ЖК могут ли они вам давать справку о приеме. Насколько, я знаю по закону вы имеете права посещать врачей в связи с беременностью, но при наличии справок от этих врачей. На основании этих бумажек вы можете ходить в жк в рабочее время.
0
03.09.2014
Ответить
Киев
встать и итди, да и все. в ЖК врач выдаст справку, что Вы были на плановом приеме акушера-гинеколога, отнесете ее в отдел кадров, а себе сделаете копию. в Киеве по этой причине я имею право на 2 часа отсутствия.
0
03.09.2014
Ответить
Жуковский
Я в счет отпуска брала сначала, а потом не стала говорить, что в счет отпуска — просто, что надо на прием в ЖК, всё было в порядке и ни разу до декрета з/п не урезали за счет пропущенных дней.
0
03.09.2014
Ответить
Ярославль
Не имеют на это право! Читайте ТК! Изучайте вопрос! Стоит один раз проявить компетентность и от вас отстанут. Трудовую инспекцию никто не отменял)))))
0
03.09.2014
Ответить
Тамбов
Жалко терять в зарплате.Может в трудовом кодексе есть статья в которой сохраняется заработная плата.
0
03.09.2014
Ответить
Санкт-Петербург
Почитайте труд.кодекс,встречала там статью что обязаны предоставлять время на врача,а вы приносить справку что были в жк
0
03.09.2014
Ответить
Чаты Беременных
Выберите чат: