Всем Добрый день! У меня вопрос к юристам. Ситуация такая. Я медработник, сейчас беременна 23 недели, начальница заставляет делать прививки, до этого времени этим занималась другая сотрудница, но она уволилась, и вот мне сказали, что я должна поработать в прививочном кабинете. Имею ли я право отказаться в связи с беременностью?
Беременность и работа с вакцинами.
Москва
может надо почитать правила/регламент/ условия допуска по работе с вакцинами,там и будет ответ?
0
30.01.2014
Ответить
Воронеж
да я уже искала в инете, нашла что беременные не могут работать на работе с вредными условиями, но именно про вакцины там нет ничего. Но решила сама отказаться, пусть мне сначала подтвердят что это не вредно для малыша, а если начальница будет настаивать уйду на больничный и как-нибудь дотяну до декрета.
0
31.01.2014
Ответить
Нарьян-Мар
Если Вы там работаете, то должны иметь доступ к нормативным документам о правилах работы с вакцинами. Почитайте санитарные правила, проконсультируйтесь в Роспотребнадзоре.
0
31.01.2014
Ответить
Воронеж
Спасибо, но я сама сегодня сказала, что прививки делать не буду. меня уже завтра хотели заставить делать, но я головой понимаю что это не полезно для меня сейчас, поэтому и отказалась, начальница спорить не стала.
0
31.01.2014
Ответить
Москва
У вас это во внутренних инструкциях должно быть прописано ведь...а не в инете...
0
31.01.2014
Ответить
Воронеж
Что должно быть написано? никто же никогда не пишет в должностных инструкциях, что если забеременеешь, то это нельзя, а это можно. Этого нигде нет((( как известно работодатели не любят беременных, меня даже хотели уволить, только за то, что забеременела(((
0
31.01.2014
Ответить
Воронеж
а больше и нет ничего((( даже сама начальница не знает можно или нет(((
0
31.01.2014
Ответить
Москва
такого не может быть...у вас там все подряд работают на прививках? насколько я знаю-нужен допуск)
0
31.01.2014
Ответить
Воронеж
у меня есть допуск, он даётся на год, то есть я получала его когда ещё не была беременной. Единственное что мне сейчас на руку, это то что время того допуска истекло, а новый ещё не дали.
0
31.01.2014
Ответить
Нарьян-Мар
Приказы Минздрава, санитарные правила и прочая нормативная документация?? В том числе и инструкция к самим вакцинам.
0
31.01.2014
Ответить
Воронеж
в инструкции ничего нет про беременность, да и в приказах я не встречала. Единственное нашла в трудовом кодексе, что беременные имеют право на перевод на другую работу, без вредных условий труда, а относятся ли вакцины к вредностям не пишется.
0
31.01.2014
Ответить
Нарьян-Мар
А это в описании Вашего рабочего места, оно должно быть, без него Роспотребнадзор не подпишет лицензию на данный вид деятельности.
0
31.01.2014
Ответить
Воронеж
так в том то и дело, что я не должна была делать прививки, просто та медсестра, которая их делала уволилась, а я вообще фельдшер, но у меня был допуск к прививкам, поэтому и решили свалить всё на меня((( Но надеюсь теперь отстанут, и так некому работать, все поувольнялись(((
0
31.01.2014
Ответить