Перед первым декретом взяла отпуск, как большинство берет. Это было в 2011 году. Месяц назад отпуск по уходу за ребенком закончился, сейчас организация ликвидируется. Про выплаты сотрудникам говорится, что должны оплатить также все неотгуленные отпуска. А положен ли мне отпуск за этот год еще? Скорее всего нет, но в гугле не нашла понятной информации, так что спрашиваю тут. И да, через месяц мне снова в декрет, между ними, в общем, отпуска быть не может? Меня, естественно, интересуют выплаты и компенсации за отпуск, а не сам отпуск))
Красногорск
Ответьте мне еще вот на какой вопрос...
Санкт-Петербург
Пока Вы были в отпуске по беременности и родам дни очередного отпуска начислялись, пока Вы были в отпуске по уходу за ребенком — отпускной стаж не шел. Для того, чтобы сказать положена ли Вам компенсация за неотгуленный отпуск, надо считать с момента приема в организацию и учитывать ряд обстоятельств: сколько Вы уже были в отпуске, были отпуск за свой счет больше 14 дней, сколько дней был больничный лист по беременности и родам. Но даже если у Вас все уже отгулено, то можно авансом взять отпуск перед больничным по БиР.
1
27.08.2014
Ответить
