Добрый день! Подскажите пожалуйста, какие льготы или так сказать "привилегии" (если они есть конечно) которые можно требовать с работодателя если он отзывает сотрудника из отпуска по уходу за ребенком до 3х лет? (отпуск заканчивается в декабре 2016). Может есть сокращенный раб. день или еще что-нибудь в связи с этим?.
Москва
Абсолютно не понятно, что Вы имеете в виду. Не хотите - не выходите.
Право на неполное рабочее время имеет любой работник имеющий ребенка до 14-ти лет, но и оплата будет сокращена в соответствующем размере.
0
25.02.2016
Ответить
Нарьян-Мар
Отзыв из отпуска по уходу?? Что-то новенькое. Отзыв из очередного трудового отпуска только с согласия работника.
0
25.02.2016
Ответить