Добрый вечер помогите разобраться. В 2015 ушла в декрет потом уволилась, забеременела вторым. Т е. С 2015 по 2019 не работала официально. Сейчас ребенку нет еще 2 лет вышла на работу с июля на пол ставки так как ребенок в садик еще не ходит. То есть за 2019 год будет 6 месяцев отработано на 0,5 ставки. 2018 была дома с ребенком. Сейчас беременна 3. Декрет в марте 2020. Хотелось бы понять как будут рассчитываться декретные?
Санкт-Петербург
Хотелось бы понять как расчитывать декретные?
Санкт-Петербург
Возьмутся ваши доходы за 2019 год до НДФЛ (но не больше лимита за этот год) поделятся на 730*140 - это за отпуск по беременности и родам. Если будет меньше минимума, то минимум выплатят.
По отпуску по уходу аналогично, только 40% и выплаты ежемесячные.
Вам имеет смысл выходить из отпуска 1 января 2021 и уходить в него снова, чтобы посчитали за 2019-2020 годы и дни декрета при этом исключили.
0
26.10.2019
Ответить
Санкт-Петербург
Т. Е. Если минимум по спб декретные 51000 тыс мне их и выплатят, верно? Потому что получается меньше минимума
0
27.10.2019
Ответить
Санкт-Петербург
Да. Минимум вроде бы не по СПб определяется, а в целом по России. Только из - за районного коэффициента может меняться.
0
27.10.2019
Ответить
Москва
Не на 730, ана количество дней, которые были отработаны,т.е. вычитаются дни больничных и отпуска по уходу за ребёнком
0
27.10.2019
Ответить
Москва
В 19 году возьмутся дни, когда работала, в 18 все, т.к. не работала
0
27.10.2019
Ответить
Санкт-Петербург
У вас вычетали? Т. Е у меня получаются декретные только за пол года которые я отработаю в 2019? Но если будет меньше минимума в итоге минимум все равно выплатят?
0
28.10.2019
Ответить
Дубна
Вы читают только дни официально оформленные как уход за ребёнком. Если даже вы фактически осуществляли уход, но в отпуске по уходу не находились, были безработной, то ни замены периода, ни исключения дней не получить.
0
28.10.2019
Ответить