Войти
Рина
Рина → Юридические вопросы / Трудовое (работа, больничный, декрет)
Самая старшая Марина, 24 года 9 месяцевСын самой старшей Маруф, 6 лет 4 месяцаДочь самой старшей Мубина, 4 годаСтаршая Нина , 22 года 1 месяцДочь старшей Мелисса , 4 года 10 месяцевСредняя Таисия , 20 лет 1 месяцМладшая средняя Женя , 16 лет 10 месяцевСын Рома , 14 лет 9 месяцевМилада, 3 года 8 месяцевКогдато я его родила, 11 лет 7 месяцев Балашиха

Трудоустройство с бумажной трудовой

Приветствую вас! Вопрос кадровикам. Есть у работодателя доступ к ЭТК будущего работника, написавшего в своё время заявление о ведении бумажной ТК?

Если нет, обязательно ли нести распечатку ЭТК с госуслуг? Нужна ли печать чья-либо?

Хочу увольняться с основного места работы. Либо полностью на совместительстве работать, либо на другую работу. На основной с 2019г, на совместительстве с 2022г.

!!!

Всех благодарю, я суть поняла🙂

Посмотрите еще 20 записей на эту тему

Лучший ответ

VER4EVI4
VER4EVI4
Алиса, 13 лет 7 месяцев Ростов-на-Дону

Мы всегда просим скинуть ЭТК, для вот таких хитровыдуманных, тк потом пробоемы где у них основное место, а где совместительство.

Нет у работодателя нет доступа к ЭТК.
1
15.07.2024
Ответить
Рина
Рина
Самая старшая Марина, 24 года 9 месяцевСын самой старшей Маруф, 6 лет 4 месяцаДочь самой старшей Мубина, 4 годаСтаршая Нина , 22 года 1 месяцДочь старшей Мелисса , 4 года 10 месяцевСредняя Таисия , 20 лет 1 месяцМладшая средняя Женя , 16 лет 10 месяцевСын Рома , 14 лет 9 месяцевМилада, 3 года 8 месяцевКогдато я его родила, 11 лет 7 месяцев Балашиха
VER4EVI4, а хитровыдуманные - это кто? Когда я писала заявление на основной работе для оставления бумажной,думала,этк не будет. И не знала до прошлого года,что есть😁 На совместительство принесла копию первой и последней страницы. Этк не спрашивали. Поэтому,и не знала.
0
15.07.2024
Ответить
VER4EVI4
VER4EVI4
Алиса, 13 лет 7 месяцев Ростов-на-Дону
Рина, это которые оформляются в 5 фирм и везде по основному, а работодатели потом доказывают что они не знали, что чел где то еще работает.
2
15.07.2024
Ответить
Рина
Рина
Самая старшая Марина, 24 года 9 месяцевСын самой старшей Маруф, 6 лет 4 месяцаДочь самой старшей Мубина, 4 годаСтаршая Нина , 22 года 1 месяцДочь старшей Мелисса , 4 года 10 месяцевСредняя Таисия , 20 лет 1 месяцМладшая средняя Женя , 16 лет 10 месяцевСын Рома , 14 лет 9 месяцевМилада, 3 года 8 месяцевКогдато я его родила, 11 лет 7 месяцев Балашиха
VER4EVI4, я так работала ещё в далёком 2008ом)))) Пока в декрет не собралась. Пришлось в садике всё рассказывать,тк больничный второй дали с пометкой *по совместительству*. Уволили сразу после его окончания,печально было. Дети в сад бесплатно ходили,пришлось начать платить. А чем кадровику плохо,если работник не оформляет совместительство,а типа основную?
0
16.07.2024
Ответить
тюха
тюха
Старший, 16 лет 11 месяцевМладший, 14 лет 3 месяца Москва
Рина, "чем кадровику плохо", если две основных работы? Того, что нарушаются положения ТК, не достаточно, должно еще "плохо" стать? ;))
.
Нет, как просто человек, я могу понять ваш вопрос. Но как представителю организации, что-то даже выяснять не хочется :))
2
16.07.2024
Ответить
Рина
Рина
Самая старшая Марина, 24 года 9 месяцевСын самой старшей Маруф, 6 лет 4 месяцаДочь самой старшей Мубина, 4 годаСтаршая Нина , 22 года 1 месяцДочь старшей Мелисса , 4 года 10 месяцевСредняя Таисия , 20 лет 1 месяцМладшая средняя Женя , 16 лет 10 месяцевСын Рома , 14 лет 9 месяцевМилада, 3 года 8 месяцевКогдато я его родила, 11 лет 7 месяцев Балашиха
тюха, я хотела узнать,нужно ли заверять выписку из этк у кого-нибудь? Или просто распечатка ьудет норм?
0
16.07.2024
Ответить
тюха
тюха
Старший, 16 лет 11 месяцевМладший, 14 лет 3 месяца Москва
Рина, выписка, полученная из сфр, будет подписана электронной подписью. Заверять ее не нужно. Работодатель при увольнении выдает СТД-Р. Но это обязательно только для тех, кто отказался от бумажной книжки. СТД-Р сам работодатель и заверяет.
2
16.07.2024
Ответить
Сирень
Сирень
Взрослый ребенок , 16 лет 10 месяцев Санкт-Петербург
Рина, нарушение трудового кодекса. Совместитель не имеет права работать на 1 ставку по совместительству. Максимум 0.5. А если это вредная или опасная работа не может вообще быть совместителем.
1
16.07.2024
Ответить
Сирень
Сирень
Взрослый ребенок , 16 лет 10 месяцев Санкт-Петербург

Доступа нет. Вы обязаны принести выписку из электронной трудовой книжки. Я у своих (в силу специфики) ещё и бумажную требую,чтоб стаж посчитать.

На совместительстве без основного места работы нельзя работать
1
15.07.2024
Ответить
Рина
Рина
Самая старшая Марина, 24 года 9 месяцевСын самой старшей Маруф, 6 лет 4 месяцаДочь самой старшей Мубина, 4 годаСтаршая Нина , 22 года 1 месяцДочь старшей Мелисса , 4 года 10 месяцевСредняя Таисия , 20 лет 1 месяцМладшая средняя Женя , 16 лет 10 месяцевСын Рома , 14 лет 9 месяцевМилада, 3 года 8 месяцевКогдато я его родила, 11 лет 7 месяцев Балашиха
Сирень, почему нельзя? Я задавала вопрос в трудовую инспекцию, можно. Либо трудовой договор изменить,либо не уведомлять даже об увольнении с основного. На выписку печать нужно ставить у кого-то?
0
16.07.2024
Ответить
Сирень
Сирень
Взрослый ребенок , 16 лет 10 месяцев Санкт-Петербург
Рина, при увольнении вам ефс 1 печатают и ставят печать
1
16.07.2024
Ответить
Рина
Рина
Самая старшая Марина, 24 года 9 месяцевСын самой старшей Маруф, 6 лет 4 месяцаДочь самой старшей Мубина, 4 годаСтаршая Нина , 22 года 1 месяцДочь старшей Мелисса , 4 года 10 месяцевСредняя Таисия , 20 лет 1 месяцМладшая средняя Женя , 16 лет 10 месяцевСын Рома , 14 лет 9 месяцевМилада, 3 года 8 месяцевКогдато я его родила, 11 лет 7 месяцев Балашиха
Сирень, федеральная сеть магазинов. Тк хранится в магазине. Ефс - это что? Директор магазина может заверить это?
0
16.07.2024
Ответить
Сирень
Сирень
Взрослый ребенок , 16 лет 10 месяцев Санкт-Петербург
Рина, выписка из электронной книжки по данному работодателю. Заверяется печатью. Без этого вас на другую работу могут не взять. Совместитель обязан принести копию трудовой с основного места работы либо распечатку электронной трудовой книжки, либо выписку Ефс 1 (она же СТДР ) от основного работодателя. Поскольку информация о совместительстве или основному месту работы подаётся в СФР ,а также необходима для больничных листов.
1
16.07.2024
Ответить
тюха
тюха
Старший, 16 лет 11 месяцевМладший, 14 лет 3 месяца Москва
Рина, на той работе, где вы уже сейчас совместитель, мы можете продолжать работать в этом качестве. Ни вы, ни эта организация не обязаны переоформлять с вами договор, если нет такого обоюдного (!) желания. Но по договору о совместительстве нельзя работать более половины рабочего времени даже если с основной работы вы уволились.
.
Думаю, что Сирень имела ввиду, что устроиться совместителем в другое место можно только при наличии основной работы.
И еще совместительств может быть несколько, а вот основная работа - только одна. Любая другая - это уже должно быть совместительством. Поэтому и просят трудовые и выписки из СФР.
.
Почему не может быть несколько основных мест - вопрос риторический. По ТК так. Иное - нарушение ТК. Причем вы можете на основной работе оформиться на неполное время, скажем на 0,5. Но при этом по совместительству все равно не сможете работать больше 0,5.
2
16.07.2024
Ответить
Трудовой договор и должностные инструкции Отпуск без содержания

Похожие записи

Трудоустройство беременной. Отпуск по БиР
Официальное трудоустройство в декрете.
Необходима консультация по трудовому праву...
Права беременных: трудовое законодательство
Трудовой договор по совместительству.