Войти
Мама девочки (3 года) Ставрополь

Муж и работа

0
15
Мама двоих (16 лет, 13 лет) Ставрополь
Сволочи!!!! Это что у нас за контора такая?! 
0
27.11.2013
Мама девочки (15 лет) Ставрополь
это одно СТО,крупное
0
27.11.2013
Мама двоих (16 лет, 13 лет) Ставрополь
Понятно. Я думала какая-нибудь госуд. контора. У меня муж в прошлом году ездил в Краснодар на собеседование. 3 дня там жил (было 3 этапа) и когда он прошел все, его вызвал к себе начальник отдела кадров и сказал" вы все прошли, вы нам подходите и ля-ля-ля (зарплата там была ооочень приличная) но вот прошел еще один человек. Сколько вы нам хотите предложить за это место?! Вы же понимаете, что просто так на такое место не берут. " ну, муж и послал их куда подальше, нахрена было 3 дня мозги вынимать?!    Не отчаивайтесь! Вот сейчас пройдет эта "не очень белая полоса" и все будет. )))))))  (просто смайл прикольный) 
0
27.11.2013
Мама девочки (15 лет) Ставрополь
он в крупном городе тоже собеседования проходил. в одном месте условие было,что надо месяц работать просто так,без оформления,без платы,а потом уже ОНИ решают.просто я в прострации теперь,что делать и куда идти...проревелась,поспала и все уже не кажется таким страшным)))спасибо за поддержку)))
0
27.11.2013
Мама двоих (16 лет, 13 лет) Ставрополь
Если с той работой так и не решится (а может и не надо что бы решилось, может это звоночки?!), значит и не надо там работать.  Правильно сказали-откроется другая дверь. 
0
27.11.2013
Хейдельберг
Это не редкость, когда работника якобы берут на испытательный срок, а потом ему что-то вменяют. Нужно внимательнее выбирать работодателя.
0
26.11.2013
Мама девочки (15 лет) Ставрополь
фирма крупная,о директоре отзывы только хорошие,как о работодателе и как о простом знакомом. на фирме текучки нет,если берут,то надолго.просто не повезло.наверно.но я надеюсь,что все таки директор не при чем и все решится положительно
0
27.11.2013
Хейдельберг
Как директор может быть не причем, если он подписывает все документы о приеме/увольнении сотрудников? Нет ситуации "не повезло", есть объективные обстоятельства. Если вы подозреваете, что сотрудника намеренно увольняют до окончания испытательного срока, можете обратиться в трудовую инспекцию. В большинстве случаев она принимает сторону работника. А работодатели очень не любят появления трудовой инспекции.
0
27.11.2013
Мама двоих (16 лет, 10 лет) Уфа
если в самом начале подставили (даже, предположим, директор не причем), значит хорошо что он там не задержался на долго, видимо кому то не хотелось чтобы он там работал, а дальше могло быть и хуже
0
27.11.2013
Мама девочки (15 лет) Тегусигальпа
Партизанская война с работодателем, на будущее советую, интересная книжка, нельзя верить начальству. Такие простаки, чьи руками жар гребут, выгодны начальству как раз на испытательный срок. Заплатить гроши, и те штрафом верни, договор и отзывы о конторе читайте. Начальник думает о своих, а не о ваших детях.
0
26.11.2013
Мама девочки (15 лет) Ставрополь
фирма крупная.текучки нет,если берут,то задерживаются на долго. это плюс,когда все знаешь и о фирме,и о директоре.потому что в итоге оказалось,что знакомые мужа друзья директора.это плюс небольшого города,все всех знают.надеюсь все наладится еще
0
27.11.2013
Мама двоих (13 лет, 13 лет)
Сочувствую. Вы только не срывайтесь на муже. Ему сейчас хуже чем вам, уж поверьте. Поддержите его, и другая дверь откроется)
0
28.11.2013
Мама девочки (15 лет) Ставрополь
спасибо))) еще ничего не сказано,но он ищет варианты.жаль в нашем городе ничего подходящего нет
0
28.11.2013
Мама троих (13 лет, 12 лет, 8 лет) Москва
Сочувствую вам. Представляю, какое разочарование.. Может еще все наладится!
0
26.11.2013
Мама девочки (15 лет) Ставрополь
очень надеюсь,спасибо
0
27.11.2013
А как вы боритесь с осенней хандрой! не могу уснуть даже когда ребенок спит...

Похожие записи