Добрый вечер! У моего сына в старшей группе сложилась непростая ситуация. В группе есть аутичный ребенок. Также имеется нянечка с семилетней дочкой, которая после школы приходила к нам в группу. У проблемного ребёночка и этой девочкой произошел небольшой конфликт (это со слов мамы ребеночка). Мамочка с пеной у рта и страшным криком пришла в садик. Напугала всех, включая своего сына. Требовала увольнения нянечки. Далее были заявления и в ГОРОНО и заходы к заведующей и т.д. Девочка (дочка няни) больше в группе не находится. Но тут вот эта дама увидела эту девчушку у ворот садика и опять все снова. Нянечка классная, воспитатели отличные, но их всех трясет. Эта женщина бегает под окнами и проверяет не спрятали где эту девочку. В общем нянечка собралась уходить, воспитатели дерганные и дети тоже. Посоветуйте, что нам родителям делать. Как остановить этот хаос?
Защитить воспитателя!
Москва
Ребенок няни в данном случае постороннее лицо, и его в группе не должно быть. Зачем няня усугубоояет ситуацию и тайком приводит ребенка пусть к воротам сада? Как только перестанет водить, так и мама успокоится.
Краснодар
А если ребенка не с кем оставить? Где ребенку находиться?
Москва
ну согласитесь, тот факт, что ребенка не с кем оставить - это не проблема родителей детей, это проблема мамы
(если что, я одна с ребенком тоже, ни-ко-го родственников, кто сможет ее забрать после школы) - будем искать выходы (продленка/мама/одна дома в конце-концов). Потому что никакому руководству (любой компании) не понравится нахождение ребенка на рабочем месте
а вот к воротам подходить вполне можно, гуляет ребенок, маму ждет/тетю, да мало ли)
Краснодар
Ребенок сотрудника может находиться даже на территории сада, если он спокойно ждет где-то на лавочке. В том числе и в раздевалке.
А вот мама этого особого ребенка мало того, что привела к здоровым детям, еще и правила устанавливает кому где ходить и как на ее ребенка смотреть.
Тут вина только заведующей сада.
И на месте няни я бы уволилась сразу, от такой заведующей.
Москва
1) может ли находиться ребенок - написано в правилах трудового распорядка в саду, в нашем саду - НЕ МОЖЕТ. На территории сада не могут находиться посторонние, ребенок сотрудника - постронний
2) у нас в стране в садах инклюзия. Нравится Вам это или нет
3) что и как она говорит - мы не знаем, и ТС тоже, судя по комменту, который она удалила) ОБС и "на заборе написано"
4) няня не права априори, ребенка В ГРУППЕ С ДРУГИМИ ДЕТЬМИ быть не должно, вне зависимости от п.1)
5) заведующая безусловно виновата, что у нее в учреждении такой балаган, а она не реагирует и не пытается решить ситуацию
6) если от каждой истерички увольняться - детских садов/работ не хватит)
Москва
Я удалила свой комментарий. В котором было написано, что есть свидетели среди родителей истерик этой дамы.
И нравится вам это или нет я буду защищать конкретно своего ребенка от конкретно этой дамы.
Москва
да мне в общем-то все равно
только я (да и не я одна тут, наверное) так и не поняла, чем конкретно вашему ребенку эта дама насолила?)))
у меня складывается ощущение, что не в ней дело, а в ребенке ее, которого Вам в группе не нужно)
Краснодар
1) на территории родственник сотрудника находиться может, но краткосрочно.
2) для инклюзии есть правила, которые в этом саду не соблюдаются. И да, мне ЭТО не нравится, когда они не соблюдаются
4) в группе с другими детьми не может да)) Интересно, а почему ж родители детей в группу к ним ломятся при адаптации?)))
5) согласна
6) многие работают в саду за копейки только из-за родных детей. Поэтому однозначно не имеет смысла работать дальше, если это запрещено. Мой ребенок тоже находится у меня на работе, когда нет вариантов оставить больше. Но я это делаю так, что его никто не замечает. И заведующая об этом знает. Если она всем запретит подходить даже к воротам детям сотрудников, в саду останется работать она и еще 5 человек максимум)))
Москва
1) да, в группе, да еще и "получился конфликт" - вряд ли кратковременно был ребенок, согласитесь. Ну и добавлю, у нас по правилам - четко "нет", так что от учреждения зависит
2) можно поподробнее (без стеба, чисто из профессионального интереса), где именно прописано обязательное требование к тому, чтобы был тьютор у ребенка...даже у аутистов несколько стадий, и тяжелые, и едва распознаваемые есть, не требующие сопровождения. Мы сейчас "лечим по фотографии", нам ничего об этом ребенке неизвестно. Не думаю, что заведующая пошла бы на столь грубое нарушение, взяв ребенка, у которого по закону для инклюзии ОБЯЗАТЕЛЬНО должен быть тюьтор. Если что - я не в теме этого вопроса, просто интересно. У всех даунят/аутистов должны быть тьютеры? согласно какого закона?
4) не совсем поняла. Если в этой группе ребенок - я могу прийти в группу в любое время, мало ли о чем мне с педагогом поговорить нужно. Опять же...данная возможность прописана внутренними правилами
6) да, это так. Но чаще - чтобы ребенка в детский сад устроить. Мы все благодарны, когда руководство лояльно. Но никому не нужны проблемы, которые вызывают чужие дети. В данном случае пребывание ребенка в саду вызвало проблему(
ну и относительно копеек - я тоже в регионах. и в общем-то несколько подруг в воспитателях. О копейках речи не идет (может в сравнении с Москвой/Питером и их уровнем зарплат - копейки, но в целом - нормальная зарплата, средняя по городу). Труд, конечно, адский. Но в общем-то у печи на хлебзаводе не легче, а деньги те же. Так что все относительно
Краснодар
2) Потому что аутисты и даунята - это дети, которые легко могут причинить сами себе вред. я работаю в комбинированном саду, у нас есть группа "Особый ребенок". Воспитатели выходят с ними гулять только в том случае, если у них рук хватает на детей. По списку 15 детей. два воспитателя и дефектолог на смене. Если детей больше 10, это треш. Потому что с ними очень тяжело.
Приди такой ребенок в группу общую, где уже 25+, это невыносимо для ОДНОГО воспитателя. Потому что помимо особого ребенка, есть еще дети с менее тяжким диагнозом: ЗПР, например. Вот и представьте. Поэтому детям, с диагнозом аутист, синдром Дауна всегда предоставляется дополнительное лицо, которое будет постоянно с ним. В противном случае: воспитатель будет только с особым ребенком находиться. Нарушаются таким образом права на качественный присмотр и уход остальных детей? На качественное образование? Повышается ли риск травм у обычных детей, пока воспитатель находится с особым ребенком? Да, повышается. И любая заведующая знает это. И в правительстве знают. Поэтому такие нормы и требования по присмотру и уходу за особыми детками.
Но вот заведующая не всегда может (или хочет) найти дополнительные кадры. Поэтому и случается то, что случается.
На счет закона. Есть закон, где гарантируется индивидуальное психолого-педагогическое сопровождение коррекционной (он же тьютор, он же педагог-дефектолог или психолог) направленности для детей, которым ПМПК дало на это право. Если у этого ребенка подтвержденный диагноз, то он имеет на это право. И это право обязана заведующая садом ему исполнить.
В законе об образовании есть раздел про инклюзию, почитайте. И еще есть подзаконные нормативы, как и что.
4) Вы же не в группу к детям заваливаетесь?:)) А подошли к воспитателю, позвали и в раздевалке поговорили. Или в группу к детям заходите?
5) Плохо, что вызвало проблему. В этом и вина няни, и вина заведующей (что ребенок без тьютора) тоже.
Москва
2) отвечу с юридической точки зрения "право - не равно обязанность"
4) а где написано, что эта мама зашла в группу? а дело не в раздевалке было?)
Краснодар
С юридической точки зрения остальные родители обычных детей тоже могут многое чего сказать ;)
Вы перевернули тему: я писала о мамах, которые хотят адаптировать детей в группах. При это сами потом возмущаются посторонним там)
Москва
ну так ничего же не мешает и другим родителям отстаивать права своих детей законным образом
по второму - честно говоря, не поняла, что Вы именно о таких мамах. Мне это незнакомо, у нас никто не просится в группу (хотя такая возможность прописана в условиях договора), но видимо родители адекватны и доверяют мнению воспитателей, а мнение воспитателей: "не нужно этого делать"
Краснодар
Я и посоветовала это автору)
У нас даже в договоре это не прописано. Нельзя в группу проходить. Но всегда идем на встречу, если очень надо.
Москва
Находиться может, емли пришел ребенок к концу маминой смены, чтобы вместе пойти домой. Но не полдня в группе. А то по вашему всю родню можно в группу наприглашать.
Краснодар
Я ниже это и написала, что краткосрочно. Но мама та требует, чтобы девочка даже у ворот не стояла, и вы ее поддержали. По мне так это перебор.
Краснодар
Это неадекват. Не будет девочки, она найдет другое до чего докопаться. Избавляйтесь от нее.
Москва
Вот и я про то. Но как ее остановить. Никто не знает. Хотим написать заявление на имя заведующей, в поддержку нашей няни. Но поможет ли это.
Краснодар
Лучше напишите претензию к ее организации инклюзии. В вашей группе с самого начала должен быть тьютор, который следит за особым ребенком и только за ним.
А няня с заведующей сами проблему решат;)
не забудьте, что тьютера, если он прописан в заключении ПМПК, обязан обеспечить сад!
заведующей будет дешевле избавиться от нянечки
Москва
Дурная мысль мне в голову пришла. Скорее всего я, конечно же, ошибаюсь. Но сдается мне, может, если бы ребенок воспитывался нормальной мамой, может и не было никакого "аутизма". Мама - явно с отклонениями, может ребенок не столько аутист, сколько это защитная реакция от такой мамаши. Вы-то ее иногда видите, и то она вас достала, а он с ней каждый день.
Москва
С мамой тяжело. То она не здоровается ни с кем, то наоборот слишком старается. В группе в Whats up всегда очень колкие замечания и стеб пишет. Лично я стараюсь избежать с ней малейшего контакта. У родителей ещё недоумение вызывает вечно раздетый ребенок (шорты, футболка, комбенизон) при -10 на улице. Может разрешить ему шапку снять после активных забегов на площадке. Ребенка мне жалко. Никакого негатива к нему нет.
Москва
Да, похоже, многие проблемы у ребенка просто от маминых особенностей
Санкт-Петербург
Что значит "не с кем оставить"? А миллионы других мам, которые не работают воспитателями и няничками как-то находят выход из ситуации и не таскают на рабочее место детей.
Краснодар
Откуда такая уверенность?:))) я вот видела таких мам, которые "таскают". И они не педагоги))
Москва
Может и плохо, но у кого есть варианты взять с собой или оставить без присмотра, конечно выбирают первый. Не знаю как по всей стране, но у нас в Подмосковье в школах продленка состоит из об'единенных классов, от мала до велика. Вот там малыши нахватываются всякой всячины. А платная продленка - это ой как недешево. Вся страна так живёт.
Москва
Ну все это нужно продумывать на стадии планирования беременности, наверное. Кто будет сидеть с ребёнком на больничном, кто его будет отводить и забирать из сада/школы... Искать какие-то варианты - няни, бабушки, соседки или неработающая мама в конце концов. Но приводить детей на работу, имхо, совсем не вариант. На работе работать нужно, а не за ребёнком приглядывать.
Москва
А вы думаете все можно продумать? Ах, если бы, ах если бы! Если бы курс валюты не поменялся, если бы муж не умер, если бы мама не заболела, если бы не случился мировой финансовой кризис... Это жизнь и ее реалии таковы, что если хочешь есть, то сделаешь ещё не то. Это всегда так было в садах. Ещё в Советское время. А кстати и перфекционизм тоже всегда был)))
Москва
Уж почти 30 лет нет Советского времени, а привычки у некоторых так и не изменились))
Краснодар
Конечно плохо. Гораздо удобнее и безопаснее без ребенка работать. Но жизнь иногда другие правила диктует, приходится рисковать.(
Санкт-Петербург
А я вот не видела. И считаю, что ребенок на работе мешает рабочему процессу. А тем более в детском саду, где воспитатель несёт уголовную ответственность за доверенных ему чужих детей.
Краснодар
Я с вами полностью согласна. Не должно быть детей на рабочем месте мамы\папы.
Санкт-Петербург
Родителям вообще не нужно вмешиваться. По сути, мама наводит порядок, добивается, чтобы в саду не было проходного двора. Это безопасность и ваших детей, и не важно, что вы хорошо относитесь к воспитателю и няничке. Если бы они к вам хорошо относились и уважали закон, то не допустили бы посторонних на территорию сада. Мы приводим детей в сад, расчитывая на безопасное нахождение ребенка в образовательном учреждении. Мама права.
Санкт-Петербург
Боже, какой кошмар вы пишите. Ребёнок, дочка воспитателя, а вы проходной двор и безопасность. Все стало так мерзко и формально, а ведь логика и слова красивые прикрывают все это. Так противно жить в таких условиях.
Санкт-Петербург
Разве я не права, что все, кто не посещает данное образовательное учреждение, посторонние? Да хоть муж, брат, сват, ребенок или прабабушка воспитателя - посторонние. Повторюсь, детям не место на работе родителей, они отвлекают от работы.
Санкт-Петербург
Возможно, что формально вы и правы, в этом и ужас. Сегодня спрошу ради интереса у мужа юриста.
Санкт-Петербург
А что в этом ужасного? Вот вы, когда не посещаете сад несколько дней, то приносите справку от педиатра о здоровье вашего ребенка. А тут чужой ребенок, который ходит к маме на работу, когда ему вздумается. Мне бы эта ситуация не понравилась.
Кроме того, у женщины ребенок с некоторыми проблемами в плане здоровья, ей и так тяжело, она прикладывает намного больше сил к его воспитанию, восстановлению и старается оградить его от негативных факторов. Все правильно делает.
Москва
Ага, поэтому приходит и скандалит в его присутствии. Его бедного всего трясет. А мамаша прёт своё и все!!! И с воплями "Ты все равно здесь работать не будешь, я сказала!!!!" целует своего сына и просит прощение за скандал. Малыша воспитатели и та же нянечка потом в чувства приводят. Вот это защита, это я понимаю)
Санкт-Петербург
от всего не убережешь. 5 дней можно и без справки так все и болеют. Она просто истеричка. Но в школе ей быстро подрежут крылья и язык. Ребенка ее жалко. Но я бы смяла ее
Москва
насмешили вот этим " она прикладывает намного больше сил к его воспитанию, восстановлению " в посте прям так и написано? с пеной у рта, бегает смотрит под окнами, - не думала что это называется прикладывание сил. Это называется сама не занимаюсь и другим не дам
Москва
Вы - менеджер какой-нибудь или чиновник? Какое-то мышление у Вас ммм... параллельное. Мне бы в голову не пришло вот так рассуждать о ребенке нашей воспитательницы. Иногда она приходила. Дети ей были рады, родители тоже.
Санкт-Петербург
Я зам руководителя в финансовой сфере. И тоже мама. в нашем коллективе много молодых мамочек. Некоторые, чтобы успеть забрать ребенка, работают без обеда, договариваются с начальством - находят выход из ситуации.
Москва
У школьников в началке занятия в 12 заканчиваются. К 12 ваши молодые мамочки уже все переделывают на работе?)
Санкт-Петербург
Интересно, почему детей на работу таскают только воспитатели, не задумывались? У других что, детей нет, или дети сразу самостоятельные после сада становятся? Есть бабушки/дедушки, соседи и няни, которых можно попросить или нанять. И тогда не придется на работе устраивать балаган, чесслово. Свою позицию я озвучила, она соответствует внутреннему регламенту почти любой фирмы и садиков в т.ч. Поэтому, если мама не довольна, имеет право жаловаться.
Москва
Да что Вы так разнервничалась) успокойтесь. Мы живём в системе и так оно сложилось что да, детей приводят в детские садики, нет когда денег и возможности люди так поступают. Этого не изменить. И да, заведующие закрывают на это глаза. Больше Вам скажу. Сами своих приводят. Тепло, сытно, безопасно.
Санкт-Петербург
Я абсолютно спокойна, меня забавляют попытки убедить людей в том, что это норма, даже если закон не на вашей стороне. 😀 Интересно, та мама догадается в прокуратуру жалобу написать, на лицо прямое нарушение санитарных норм
Москва
Хотите телефончик ее подброшу)))) узнаете о себе много нового)))
Краснодар
Вы глубоко заблуждаетесь, что приводят детей на работу только воспитатели. Очень сильно заблуждаетесь.
Я неоднократно видела и ОВД детей сотрудников, и на почте. И в поликлинике. Вот в Лабиринте книги получаю в пункте самовывоза, и то там одна молодая женщина иногда с девочкой школьницей сидит.
Так что не надо тут только на воспитателей наговаривать. Оглядитесь по сторонам хоть раз, много нового увидите.
Краснодар
Каждая организация работает по разному. Где-то есть возможность отработать, чтобы раньше уйти. А где-то вот вообще никак.
Вы никак не поймете что ли, что приводить ребенка к себе на работу - это вообще неудобно. Ни одна здравомыслящая женщина не будет специально вести к себе на работу детей. Это вынужденная мера, риск... к которым приходят только в экстренных случаях. Когда вопрос стоит между безопасностью ребенка и работой. Нормальные мамы выбирают безопасность ребенка, но при этом сделают все, чтобы ребенок стал невидимкой.
Ошибка няни в том, что она не уследила за дочкой. Не проконсультировала ее о правилах поведения у мамы на работе.
Санкт-Петербург
Если вы читали выше, то поняли, что я против детей на работе. Насколько я поняла, ребенок нянички в саду систематически находится, а не экстренно и один раз приходила. Это косяк
Краснодар
А никто тут и не говорит, что надо ЗА.
Москва
прям так " хорошо" все написали...
Москва
А почему не совсем обычный ребенок находится в группе без сопровождающего? И как он оказался в обычной группе сада? Не несет ли он в себе опасность для других детей? Я бы в этом направлении лучше покопала.
Санкт-Петербург
Вероятно, мама самовольно водит ребенка в сад и место в этом саду она не получала, да у нее, наверное, и медицинской карты ребенка не оформлено. Знаете, такой самозахват
Москва
А сейчас вообще с ума посходили с этой инклюзией. Условий нет, но давайте, сделаем! А потом дети страдают.
Санкт-Петербург
Не забывайте, в саду работают опытные педагоги и медицинский работник. Дети под присмотром. Кроме того, куда определять вот таких вот детишек? Общеобразовательных садов то не хватает. Не знаю, меня бы не напрягало наличие особых детей в группе моего сына. А вот посторонние в саду меня бы волновали.
вы так интересно рассуждаете
он оказался, потому что также как и ваши дети имеет право на образование
а без сопровождающего, так это сад не предоставил, сад обязан предоставить всех специалистов, которые положены ребенку
а вот чужой ребенок в группе - незаконно
Санкт-Петербург
Коллективно (родителями группы) писать жалобу на эту маму в то же роно.
У нас так из класса убрали ребенка. Коллективно.
Москва
Ребенка убрать можно, а если жалоба на маму? Что с ней-то делать?
Санкт-Петербург
я сказала как у нас сделали. Кстати, после энного количества звонков и писем той мамы в роно, на нее там тоже перестали реагировать. Но у нас и реьенок бил всех и матом крыл.
Москва
С ребенком у нас тоже проблемы. Может конкретно вмазать, но при этом не знает где туалет и где ему сесть.
Почему ребёнка должны убрать? Няня тоже не права , ее ребёнок не имел права быть в группе- в роно узнают уволят сами без этой мамы.
Краснодар
За это не увольняют)))
Выговор, лишение премии на месяц.
Вот если повторно еще пару раз, то да.
Москва
Здравствуйте! Подскажите, как это сделать. Есть в классе ребенок который уже всех задолбал, мягко говоря. Даже учитель несколько раз полицию вызывала. И это 3 класс.
Санкт-Петербург
Всем классом пишите жалобу в роно. Там и соц службы присоединятся, если как в нашем случае ребенок асоциальный.
Санкт-Петербург
Здесь выбор либо без одного ребенка, либо все дети без нормальной (как я поняла) воспитателя.
Москва
ребенка можно убрать на основании заключения комиссии
по причине неадекватности мамы его убрать нельзя законными способами - только договариваться с мамой, лучше - заведующей
при озвучивании в РОНО причины спора - вероятнее всего первой уберут няню
Москва
Открою вам секрет, никто никуда не ходит. Спускают обратно в садик, к заведующей. Но обычно заведущая защищают своих.
Москва
я если что по роду службы тесно знакома с РОНО))))
РОНО не может не реагировать, да, спускают) причем часто в форме "Марь Иванна, ну ты уж разберись там, а то ходит все одна тут, кляузы на тебя пишет"
мама, видимо, не слишком настойчива
при желании ситуацию можно довести до выговора няне, уволить не уволят, но нервы потреплет
заведующая логично что защищает персонал, ей на ее место других искать если что...и эта же мамашка будет вопить, что ее ребенку ЖО вытирать некому, если няня расчитается (простите, я утрирую)
Москва
Так в том и дело. Ей бы молчать. Пацан писается и какается. Няня за ним только и носится.
Краснодар
Пишите коллективную жалобу на маму эту. Почему ее проблемный ребенок оказался в общеразвивающей группе? Тьютор у этого ребенка где?
Москва
У нас тут это нормально. Синдром дауна, аутизм. Все вместе. Про тьютора я не знаю. Знаю, что у дитя много ещё проблем по части неврологии и таблетки ему какие-то дают, чтобы он "хотя бы ночью спал".
Я ничего против таких детишек не имею. Им самим наверное тяжело со всеми вместе. Группы большие, а им особое внимание нужно.
Краснодар
Такие дети могут находиться в общеразвивающей группе только с тьютором. Так как это инклюзия. Пишите жалобу заведующей.
Воспитатели у вас терпеливые, я бы не стала работать в таких условиях.
Москва
Если у того ребенка нет инвалидности, никакой тьютер ему не положен, не преувеличивайте
Краснодар
Если родители в курсе, что он аутист, значит есть официальный диагноз. Другое дело, когда мать от всей коррекции и помощи отказалась.
Но тут уже воспитатели сами себя подставляют. У нас был такой случай, когда аутиста девочку привели в общеразвивающую. После месяца хождения воспитатели поставили ультиматум, что нести ответственности за этого ребенка в группе списком 40 детей, они не будут. Даже если придется уволится. Заведующая каким-то образом отговорила маму от посещения группы ребенком аутистом, больше не было таких.
Санкт-Петербург
Ребенок на равные со всеми проходил мед комиссию к садику, его распределили в сад в общеобразовательную группу компетентные педагоги (обычно заведующие в ходят в комиссию по распределению). И уж точно не мамам других детей решать, кто должен ходить в сад, а кто нет.
Произошел конфликт, виновата няничка. С нее и спрос. Пусть устранит причину конфликта. Я так понимаю, раньше мама ребенка претензий не имела. Я полностью на ее стороне.
Москва
Не правильно понимаете. Претензии мамочка имела всегда и ко всем. У нее и к моему ребенку были претензии. Мы вышли в садик после двух месяцев отсутствия и этот мальчик ткнул маме на моего сына и сказал что это он его вчера бил. Маму понесло и когда воспитательница рассказала, что нас долго не было, то она начала фантазировать, что это было раньше и т.д. Но, пардон, ребенок не помнит где туалет, но помнит что было два месяца назад. Это не первый конфликт и с воспитателями и с родителями. Но на этот раз перебор. Я не озвучиваю здесь всех деталей. Да они вам и не к чему. Я спросила конкретно, что мне нужно.
Краснодар
Вы плохо понимаете процедуру распределения детей)) Все совсем не так, как вы пишите)
Санкт-Петербург
Да, конечно, куда уж мне. я, наверное, ребенка в садик не оформляла и пороги комитета образования не оббивала )
Краснодар
Заведующая оформляет ребенка на свободное место, а не по группам куда решит. Если ребенок пришел с диагнозом, то она обязана предложить коррекционную группу.
Другое дело, если мать встала в позу и отказалась от помощи специалистов, выбрав общеобразовательную группу для проблемного ребенка без всякой психолого-педагогической поддержки.
Санкт-Петербург
А вообще если бы у меня был больной ребенок и с ним начала конфликтовать старшая девочка, которой в группе в принципе не должно быть - я бы тоже была крайне возмущена и постаралась оградить ребенка от этой девочки. Потому что кто еще защитит его если не мама? Явно не "отличные" воспитатель с нянечкой, которые мало того что нарушили правила, так еще и допустили конфликт.
Москва
А если конфликта не было? Все придумано мамой? И человек не в себе?
Москва
нет, реально - а Вы там были? ну откуда информация о том был он или нет?
Москва
Реально, скандалить нельзя! Точка. Если что-то не по закону, то пусть и решает по закону.
Санкт-Петербург
Эта женщина нарушает закон - угрожает расправой, оскорбляет? Если нет то ничего вы не сделаете. Только разговаривать с ней и просить перестать кошмарить работников.
Москва
Эта женщина да оскорбляет, кошмарит ВСЕХ детей, просто саботаж всего процесса.
Москва
а можно поподробнее - как она ВСЕХ детей кошмарит?
пы.сы. если не брать в расчет тот единственный приход, описанный в СТ, когда она на эмоциях вполне могла испугать детей (хотя если бы моего ребенка обидел ребенок сотрудника, которого в группе быть не должно, я бы, возможно, тоже орала дальше, чем слышно, и другие дети мне в этом случае были бы не так важны.
пы.сы.сы. никогда не встречала людей, которые долго орут и кошмарят, если при этом им отвечают ровным и спокойным тоном. Орать с самой собой неинтересно. Так что в ор на повышенных тонах видимо-таки кто-то еще включился)
Москва
Нет, я не хочу грязь лить. Хочу защитить своего ребенка, который волей случая оказался слушателем этих неоднократных скандалов. Человек не в себе. Ничего не слышит. Ее нужно остановить, причем законным путем и без крика. Мне нужен конкретный совет скорее воспитателей на этом форуме. Если кто-то был в похожей ситуации. Я к этой даме близко не подойду. Себе дороже.
Москва
ну пока по описанному Вами "человек не в себе. ничего не слышит" применимо, скорее, не к ней))) уж простите)
одни эмоции и никакого конструктива/информации, конкретизирующей, что именно можно предъявить этой даме
запретить ей ходить в сад Вы не сможете, у нее там ребенок находится. Воспитатели при ее появлении могут сообщать, что включили аудиозапись и далее их дискуссия будет записана
ну и Вы уж определитесь - ребенка Вы хотите защитить или сотрудников. Ребенка - есть варианты - перевод, обращение к заведующей с тем, что в присутствии Вашего ребенка постоянно какие-то выяснения отношений дамы с воспитателем. Повлиять на даму заведующая не сможет, влетит в итоге воспитателю.
Если Воспитателя - то ИМХО, я бы не лезла. Они сами допустили данную ситуацию, им и решать ее
Москва
Хочется добиться того, чтобы эта дама выясняла отношения с воспитателями вне группы. Не нужно втягивать детей.
У моего старшего в начале года была очень похожая ситуация. Мальчик был не готов к школе,катался по полу во время перемены,лез к старшеклассникам ( за ноги им цеплялся и не отпускал),вставал и уходил по середине урока,дрался,партами кидался...Его маман...ммм...я думаю,у нее какой-то псих диагноз. Но утвердать не стану. Как пример,она вламывается по середине урока и в приказном тоне говорит ребенку:"собирайся,мы уходим".Тот не хочет,плачет. Учитель говорит,чтобы она написала заявление.что ребенка забирает,так как,случись что,отвечать будет учитель.Та резко отрицательно на это реагирует.Не буду писать и все. Завуч!!! ей не отдает вещи ребенка,пока они разбираются,а маман берет и вызывает ГОРОНО и полицию с обвинением в краже.Вот так.все утром,на глазах наших детей.Родители говорят,она орала так в классе,что дети попрятались под парты,кто-то даже заплакал. Родители написали на ее коллективно сразу же в прокуратуру,понятно что в школу и отдел обр. Еще в полицию. В прокуратуру мы как раз писали,что дети ее боятся,учебный процесс вести не возможно
Москва
Поддержать маму надо, а не няню которая своего в сад приводит, и не следит за своим ребёнком, если бы вашего обидела дочка Няни, вы бы и бегали под окнами проверяя, не привели ли её снова. ничего, няню уволят, заменят, будет другая на стол накрывть и попы вытирать.
Москва
Я вот думаю, что было бы, если бы мою дочь обидела дочь воспитателя? Я бы не бегала под окнами, а разрешила бы их конфликт так, как обычно разрешают взрослые все конфликты между детьми. Попросили прощения, простили, забыли. И не раздувала бы никаких конфликтов.
Москва
Видимо няня и девочка не сделали этого сразу! Вряд-ли мама там неадекват. Это не она привела ребёнка без разрешения.
Москва
Не знаю про тьютора. Пока вопрос не стоит об отчислении ребенка. Но маму будем останавливаться.
Москва
У меня дочка в старшей группе, тоже сын нянечки вечером приходит в группу играет вместе с нашими детишками, никто не против. Нянечка очень хорошая, деткам на ужин столы накрывает, поэтому работает до 19.00 и мальчик с ней. Если нянечка хорошая, боритесь за нее все вместе.
Москва
Пишите на мать встречное заявление: приходила, наорала, напугала детей. И еще напишите, почему без тьютора находится в группе ребенок с особенностями развития?
Москва
Если бы у моего ребёнка в саду произошёл конфликт с человеком, которого в саду вообще быть не должно, я бы тоже бегала под окнами караулила.
