Москва
Благодаря одной блоггерше из бб я сегодня написала заявление на отпуск, с 24ого ухожу в отпуск на 28 дней, а с 22 декабря уже в декретный (так врач сказала). Начальник возвращается только 26 ноября, так что....ура!
Жаль, конечно, что не в ЖК, не на работе мне никто не сказал о существовании статьи в ТК, в которой говорится, что беременная (молодая мама) имеет право отгулять очередной отпуск как после декретного, так и до.
P.S.: статья 260 ТК РФ
Москва
как хорошо, что я это прочитала. Я и не знала о такой возможности. Обязательно ей воспользуюсь.
Самара
Скажите пожалуйста, если мне в декрет в середине января уходить, так получается за новый уже 2012 год я могу взять отпуск до декрета???? Получается, если с 20 января ухожу в декретный отпуск то после новогодних праздиков( т.е. с 3 по 20 - допустим) мне обязаны дать обычный отпуск????
Железнодорожный
Ух ты... теперь у меня столько вопросов... как раз на явке вчера обсуждали дату декрета. Я то все думала, как бы пораньше слинять, пошла врача просить перенести дату ПДР.... хорошо, что у меня врач хороший - вразумила, говорит, ты только прикинь сколько денег потеряешь... У меня вот сейчас тоже 24 неделя, ПДР ставят на 15 марта, а декрет посчитали самое раннее на 30 декабря и то если намухлевать придется, а по правилам выпадает на 8 января. Врач рекомендует вообще доработать неделю после праздников, чтобы получить зарплату за полмесяца. Но если декрет выпадает на январь, то ведь получается, что я и правда могу получить отпуск, так ведь? То есть взять отпуск с 10 по 13 января, а уже с 16 января уйти в декрет?
Москва
Странно, у меня 24 неделя, но мне посчитали с 22 декабря декретный и роды по-раньше.
Вы можете взять отпуск даже до наступления 2012г. Отгулять отпуск заранее, так сказать :)
Железнодорожный
Спасибо:))
Мне тоже кажется, что как-то очень уж далеко... у меня последние месячные 8 июня - ПДР ставят 15 марта, и все УЗИ этот расчет подтверждают...
Москва
у меня последние 25 мая, сегодня посчитала врач при мне, все сходится!
Железнодорожный
У меня в дневнике больше 20 ответов по дате декрет:)) У всех, у кого рядом с моей датой последние месячные и ПДР - совершенно разные даты декретов:)) такое ощущение, что у каждой поликлиники свои законы. Я в итоге иду с 13 января в декрет - самое позднее число, на которое врач согласился. Беру отпуск с 26 декабря. Взяла бы и больше отпускных дней, но отдел кадров говорит, что мне за 2012 г положено только 7 дней...
Москва
Это бред! Вне зависимости от стажа. Сколько у Вас обычный отпуск длится? Столько Вам и ОБЯЗАНЫ дать. 7 дней... офигели что ли... =/
Декретный отпуск считают с начала последних месячный, + 30 недель и вуаля, в 30 недель вас отпускают в декретный!
Железнодорожный
вот я ковыряюсь и ниче не могу найти... я вообще поставила вопрос так - мне моя Г в ЖК сказала, что я имею право отгулять отпуск за 2012 г перед декретом, как это оформить? а мне в ответ - врет вам ваша Г, за этот год у вас 3 дня осталось неотгуленных, а за 2012г - 7 только сможете взять перед декретом... и как это доказать
Москва
Берете Трудовой кодекс РФ, находите статью 260. Ставите закладочку. Обычно, по договору Вашему, сколько у Вас отпуск календарных дней? Берете свой договор, делаете копию, там где написано, сколько вам положено отгулять выделяете ярким маркером. С копией договора и Трудовым кодексом смело идете в отдел кадров, улыбаетесь и пишете заявление на имя гендира. Я такая-то, такая, прошу предоставить мне очередной отпуск за 2011-2012 с ___(число)___ ___(месяц), 2011г.
Ваша подпись, расшифровка
Дата
Напишите, как у Вас там все получится!
Железнодорожный
Уже даже с несколькими юристами проконсультировалась... все не так просто оказалось:( Как мне объяснили юристы, отпуск за год, наши положенные 28 дней, набегает к концу отработанного года, при этом сам год считается не календарный, а с даты, указанной в трудовой. Получается где-то 2 отпускных дня за месяц набегает. Закон не запрещает работодателю предоставлять отпуск заранее, но и не дает беременным оснований требовать предоставить отпуск авансом - работодатель рискует тем, что не сможет взыскать потом с меня оплаченный отпуск, если после декрета я решу уволиться, поэтому закон оставляет на его усмотрение, предоставлять мне отпуск авансом или нет. :(((
Москва
Странно... рабочий год уже начался давно, Вы имеете права сейчас взять свои 28 дней! ...удивительно, что я отделалась малой кровью у себя на работе. Ваш непосредственный руководитель, какие у Вас с ним отношения? Поговорите, скажите, что тяжело уже работать, ты быстренько, родишь и вернешься (только ничего не подписывайте!), мол, войдите в положение. Деньги нужный и т.д.и т.п. Может все таки пойдут на уступки.
Ну, если у Вас на работе такие засранцы бесчеловечные, тогда возьмите обыкновенный больничный у Вашего гинеколога и продлевайте до декретного. А отпуск тогда "отгуляете" после отпуска по уходу за ребенком.
Железнодорожный
На больничном очень много теряем в зарплате, поэтому болеем "в счет отпуска" всегда. Ну тихим сапом мне все-таки удалось уговорить руководство и в отделе кадров сразу нашлись все возможности оформить мне отпуск декабрем. Так что - ура - свершилось, всю последнюю декабрьскую неделю отдыхаю:)) после праздников поеду декрет открывать
Москва
И у нас, если мне заплатят за полтора месяца, а меня не будет на работе все это время - я должна буду вернуть эту денежку в кассу.
Пермь
Я перед первым декретом тоже хотела уйти в отпуск, очень уж устала на работе, так мне дали только 13 дней, сказали, что исходя из стажа посчитали.Бред, конечно, у меня на тот момент стаж был всего два года! Потом я уже в ТК прочитала, что мне должны были полностью дать. До сих пор обидно...Знали ведь, что два раза пришлось на сохранении лежать....Не люблю таких людей!
Москва
Люди...это нелюди. Бессовестные.
Но, мне кажется, им все плохое вернется.
Пермь
Конечно так можно сделать. Многие так и поступают! Молодец! Поздравляю с отпуском;))))))
Москва
Спасибо! У меня теперь вся семья радуется такому стечению событий, ибо начальнику все равно, на работе сидим до 23ч )
Пермь
Конечно это радость!!!! Здоровье мамы и малыша, самое главное! А ведь здоровье напрямую зависит и от графика работы, и от ее характера, и от утомляемости!
Сразу ушла во второй декрет, не хочу к ним возвращаться.
