Ростов-на-Дону
Девочки, всем привет!
Помогите определиться в столь сложном для меня вопросе)
В течении 2020 года в РФ работники должны принять решение о сохранении бумажной книжки, либо о переходе на электронную трудовую книжку.
Я человек, который привык, что "без бумажки ты какашка" и лучше оставить бумажную, т.к все эти электронные базы данных ни к чему хорошему не приводят) Но в то же время сейчас все автоматизировано и рано или поздно от бумажной ТД мы уйдем.
Вы уже определились?🙁
Всем спасибо за ответы!
Санкт-Петербург
Бумажная
Случись какой сбой- и будешь доказывать что ты не верблюд
А сбои в этой системе случаются часто
Псков
Тебе бумажную отдадут на руки) А пенсия сейчас не столько от стажа зависит, сколько от пенсионных отчислений, так что если у них случится сбой, трудовая с момента пенсионной реформы для этого все равно филькина грамота :) Официально запрашивать выписку из лицевого счета в ПФ и то наверное полезнее
Псков
Электронную вам все равно начнут вести, даже если сохраните трудовую бумажную. А с учетом того, что в пенсионном давно учет по начисленным взносам, вообще особого смысла в трудовой не вижу для тех кто относительно молод)
