Пособие по уходу до 1,5 лет
Дневник домашнего экономистаДобрый день!
кто-то сталкивался с перерасчетом пособий по уходу до 1,5 лет?
У меня такая ситуация: я в декрете с малышом, 1,3 года. Недавно узнала, что беременна вторым, рожать весной. Получается, что я выйду на работу в ноябре-декабре, а затем снова уйду в БиР после нг.
Насколько я поняла, по закону в моем случае перерасчета пособия не будет, то есть будут учтены те же года, 2022-2023, что и для расчета пособия на первого ребенка. Или все таки можно будет заменить года на поздние, 2023-2024, например. У меня в 2024 не было рабочих дней, но был официальный доход, я так понимаю, мне будет выгодно его взять для расчета.
Знающие люди, помогите, пожалуйста, разобраться.
Лучший ответ
Мама двух мальчишек
Нет. Вам нужно будет написать заявление на работе о перерасчете лет. И зачем вам на работу выходить? Уже идите из декрета в декрет.
01.08.2025
Ответить
Мама в шоке
Мама двух мальчишек, не поняла, что именно «нет»?
Я не могу взять более поздние года для перерасчета, если пойду из декрета в декрет. А если выйду на работу, то как будто можно будет перерасчет сделать. В этом и вопрос, есть ли смысл прерывать декрет.
01.08.2025
Ответить
Мама двух мальчишек
Мама в шоке, можете взять более выгодные года. Я не выходила на работу. Писала заявление. Вместе с бухом смотрели какие года более выгодны мне и все.
01.08.2025
Ответить
Елизавета
Мама в шоке, непонятно как они будут делить премии , если рабочих дней не было за 2024, ведь из общего количества дней в расчетном периоде исключаются дни, когда женщина находилась в отпуске по беременности и родам по уходу за ребенком до 1,5 лет
01.08.2025
Ответить