Легкий труд

Я работала на железной дороге, после месяца в больнице(токсикоз+сохранение) мне дали справку на легкий труд. Меня перевели без проблем, я сидела в отделе кадров, помогала им. У нас огромный бумажный поток. Ничего тяжелее стопки из 10 трудовых не поднимала) Я считаю стоит обращаться к руководству с переводом на легкий труд, если вся, вся зарплата белая!!! Тк по закону переводят с сохранением средней зп платы(а если она официальная маленькая то смысла нет) Если работа реально тяжелая, мне предстояло, пять ночных выездов с бригадами в электровозах и тепловозах, плюс ненормированный рабочий день, и постоянная нервотрепка. Все с пониманием отнеслись, кроме начальницы моего отдела, остальные старались помогать(хотя мужчины!!!) Еслиб работа была простая, я бы работала спокойно на своей должности)))
12.12.2015
Если действительно тяжело и плохо себя чувствуете, то конечно переводитесь. У нас буквально на той неделе в городе девушка беременная 12 недель умерла на рабочем месте, при этом это был первый рабочий день после больничного. Главное считаю быть внимательной к себе, не одна работа не стоит жизни и здоровья.
11.12.2015
а в чем тяжесть вашей работы? многих начальников только бесит эта справка. если планируете после декрета вернуться, лучше отношения не портить. У нас одна принесла и стала требовать, чтобы за компом не сидеть. Ну, он перевел ее в архив. А там ужас - папки тяжелые же все. А какой еще труд без компа на сегодня? архив. По мне, так это самая тяжелая, пыльная, скучная и унизительная работа. И в итоге он перестал ей премии выписывать, в архиве ей не нравилось, она бегала везде жаловалась, от нервов родила на 7 месяце, и девочка сейчас больная. Все остальные бабы работали себе и работали, и я тоже, ничего, все отлично, и на работе, и с Б, и с ребенком. это вот если тяжелый физически труд, маляр там, строитель, на нашем Пороховом заводе в цехах с вредностью, тогда да.... там можно на легкий труд. И даже нужно.
11.12.2015
Мне приходится тяжести поднимать (до 15 кг), вдыхать запахи масел и выхлопа машин. Не думаю, что это никак не сказывается на беременности
11.12.2015
Тогда тем более выходите на "легкий труд"...
11.12.2015
если такой вообще есть на ее работе...
11.12.2015
Если нет, то работодатель обязан отправить ее сидеть дома с выплатой зарплаты
11.12.2015
выхлоп машин мы все вдыхаем, кто на машинах ездит. значит, не надо поднимать. конечно же, сказывается. Ну а что делать? только если больничные брать и просить чтоб не поднимать. Я на крупном нефтяном заводе сижу, все до 30 недель так и работают, никаких поблажек(( я тоже считаю, что вредно, но кушать всем хочется, терять хорошую работу жалко...
11.12.2015
Я в закрытом помещении вдыхаю выхлоп. Работаю в ремонтном цехе. А если не буду поднимать, то кто это будет делать? Если это моя обязанность. У меня нет сменщика. Если я что-то не сделаю, то все равно это придется делать мне, только позже
11.12.2015
я поняла. А что у вас могут предложить в качестве легкого труда? не работать что ли?
11.12.2015
Даже на крупном нефтяном заводе можно просто сидеть и бумаги перебирать, а можно работать непосредственно с нефтью, вдыхать пары и все такое. Если кто-то готов ради работы жертвовать здоровьем себя и своего ребенка, то пожалуйста. Я так не могу
11.12.2015
просто сидеть и бумаги - это не легкий труд. это тот же комп. и на самом заводе сидим, то есть всем дышим. у меня под окном установки стоят))) не жертвуйте, никто ж не заставляет. многие жертвуют работой. но не у нас)))
11.12.2015
Если из-за этого у меня будет нездоровый ребенок мне никакая работа будет не нужна. Каждый выбирает что ему важно
11.12.2015
к сожалению, никто не застрахован ни от чего в этой жизни. я лично не знаю ни одного примера зависимости работы и здоровья ребенка. зато очень много - от стресса мамы, ее болезней во время Б...образа жизни... так что берегите себя от ОРВИ, переживаний, много спите, во всем только позитив - и все будет хорошо!!!)
11.12.2015
А я к сожалению знаю несколько случаев, поэтому и думаю как поступить
11.12.2015
если зарплата меньше 30-ти, то конечно чем рисковать) увольняйтесь да и все)))))
11.12.2015
"По мне, так это самая тяжелая, пыльная, скучная и унизительная работа" - которая не соответствует "легкому труду".
11.12.2015
а что для вас легкий труд?))))) у нас и на этой работе всех в архив посылают на легкий труд))) я бы лучше своей работой занималась, чем архив.
11.12.2015
Дело не в том, что такое "легкий труд" для меня. Есть КЗоТ в котором четко прописано какие работы не может выполнять беременная. Почитайте.... В частности не допускается нахождениен в пыльном помещении, без естественного света, подъем тяжестей от 1 кг, требования к рабочему месту (какой должен быть стол и стул) и много чего другого интересного.
11.12.2015
да кто его соблюдает-то, какая вы наивная))) на хороших работах все сидят и не пищат просто)))) никто не любит качающих права. читайте сами, у меня проблем не было.
11.12.2015
Мне принеся такую справку сразу предложили на полставки перейти и взяли человека на мою должность( обидно но я не особо против была по 4 часа в день приходила в интернете посидеть да еще и какие никакие деньги имела
11.12.2015
Если Вы согласились, то сделали большую глупость
11.12.2015
Ну кому глупость а кому и нет.мне было проще сидеть 4 часа недели целый день. На мои декретные это не отразилось
11.12.2015
Я тоже с 2/2 на пятидневку перешла.ничего не писала.гл.бух сама сказала.больше сделаю,долги закрою.
10.12.2015
Меня перевели на облегченный график примерно с 16-18 недели, точно не помню. Работала стоматологом, далеко не по сменам, были дни по 9-11 часов без перерыва. А сделали все дни либо первая смена (6ч), либо вторая (6ч). Никакие справки для этого не брала и заявлений не писала, главврач сама предложила.
10.12.2015
Я ушла на больничный
10.12.2015
а на декретных выплатах это как-то отразилось?
09.02.2016
Нет...
10.02.2016
я работала 2/2 по 14,5 часов сейчас 5/2 по 8,5 часов
10.12.2015
А Вы правильно сразу заявление напишите и все будет хорошо.
10.12.2015
Сказать что я в шоке,это не сказать не чего... Частые больничные и коллеги