Отпуск перед декретом
Декрет и отпускКто знает как расчитать сколько мне дней положено отпуска на 27 февраля 2012г(будет 30 неделек беременности).Работаю с 5 мая 2011г.Спасибо за помощь.
Настя
все по разному говорят - одни - сколько отработал, на столько и рассчитывай; другие - если хочешь все 28 - то положено и отказать не могут.
так как правильно то???
15.12.2011
Ответить
Коала
Если вы в отпуске не были, то 28 календарных дней. Перед декретом вы можете по закону взять весь отпуск в полном объеме.
14.12.2011
Ответить
Мила
если в компании у тебя стандартны отпуск 28 дней в год, то это примерно 2,3 дня в месяц накапливается (мне так отдел кадров объяснял), т.е. это 7 дней в квартал: примерно 24-25 дней
14.12.2011
Ответить
Ева
За каждый проработанный месяц 2,33 дня отпуска. У вас получается 23, 33 дня. Не знаю правда как у вас округляют цифру, но я бы поставила 24 дня отпуска своему работнику
14.12.2011
Ответить
Екатерина
подскажите пожалуйста,как лучше взять сразу весь отпуск или потом после декрета догулять?и когда мне нужно написать заявление на отпуск?
14.12.2011
Ответить
Алена
Статья 260 ТК РФ Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
Вы имеете право пойти в очередной оплачиваемый отпуск на 28 дней, в независимости от того проходит он или нет. А они не имеют право Вам препятствовать.
14.12.2011
Ответить
