Девочки, юристы и кадровики, подскажите! Дитенку 1,11. работодатель (гос.учреждение) просит выйти на работу, да и мне уже хочется, но страшно...придется совмещать устройство и адаптацию к садику с выходом на работу. Работодатель предлагает неполный рабочий день, но не уточняет какой. это вариант оформления на 0,5 ставки???а вдруг я потом свои 1,5 ставки потеряю тогда?это возможно?или 1,5 ставки сохраняются до 3-х лет?что значит "условия неполного рабочего времени"?или я могу выйти на 1ставку, но просто зарплата и продолжительность рабочего времени будут сокращены. могу я, если не получится работать, уйти опять в отпуск по уходу?И КАК ВСЕ ЭТО ОФОРМЛЯЕТСЯ вообще-какой вариант надо отстаивать, посоветуйте!!
Нарьян-Мар
Какой Вас больше устраивает,тот и отстаивайте.
Раз полторы ставки, то скорее всего работа в учреждении со специфическим трудовым законодательством?
0
02.08.2011
Ответить
мне нужен тот вариант, при котором я в будущем останусь при своей нагрузке, а не с копейками. законодательство обычное, как у всех. меня интересуют особенности оформления и возможности развития событий
0
02.08.2011
Ответить
Нарьян-Мар
Просто мало где дозволено работать на полторы ставки постоянно.
0
02.08.2011
Ответить
вы не совсем верно поняли:я уходила в декрет с нагрузкой в 1,5 ставки. а теперь выхожу в какой-то из этих 2 вариантов.надо узнать про каждый, чтобы себя обезопасить
0
02.08.2011
Ответить
Нарьян-Мар
Да я все поняла.
А что мешает выйти на полторы ставки сейчас?
0
02.08.2011
Ответить
да я не знаю, поэтому и спрашиваю какой из вариантов надо выбрать, правильно оформить и знать все свои возможности, чтобы не лопухнули!
0
02.08.2011
Ответить
Нарьян-Мар
Выбор за Вами, только я затрудняюсь сказать, каким будет Ваше неполное рабочее время, если полторы ставки, то рабочий день 12 часов, в неделю 60 часов, тогда Вы должны отрабатыевать не менее 6 часов вдень или 30 часов в неделю что ли?
0
02.08.2011
Ответить
Арзгир
так за неполное рабочее время и платят пропорционально отработанному (ст.93 ТК). Нагрузка в 1,5 ставки в чем измеряется? вместо 60 деталей за 8 рабочих часов вы делаете 90? тогда за 7 часов сколько сделаете, столько и оплатят.
0
03.08.2011
Ответить