Девочки , есть тут кто нибудь кто разбирается в трудовых законах ? Ситуация такая - пока я в декрете мой отдел перевели в другой департамент . Но перевели по фактическому количеству работающих . То есть я и все остальные кто в декрете из моих коллег остались в отделе который по факту уже не существует . Я хочу выйти на работу . Начальник не против но кадры не дают пока место в моем старом коллективе . Они по выходу должны мне предоставить место там где будет вакансия . Я конечно рассчитываю что в старый отдел но это не факт .
Вопрос : они мне должны предоставить место с таким же окладом или вообще на любую зарплату даже в 3 раза меньше ?
Хочу выйти сейчас так как есть возможность и ребенку 3 года через 7 месяцев . Значит до 3 сократить меня не могут . Хотя сокращения большие . В банке я работаю ... Пользуясь тем что не могут сократить хочу хоть какие то деньги получать пока ;)
