Девочки кто в курсе подскажите что делать? Это случилось с моей подругой. Ситуация такая.
Работала она у ИП. Находилась в отпуске по уходу до 1.5 лет ребёнку исполнилось 1.5 годика но написать заявление до 3 не успела во время, ей говорили что то одного нет, то другого приходите позже и напишете. Так вот она пошла когда её сыну исполнилось 2 года, (январь, 2013г) написала заявление всё приняли. Далее она узнаёт что беременна, сообщает работодателю, а он отвечает что уволил её в связи с ликвидацией ИП и теперь он ООО и ни чего ей не должен и не обязан. Трудовую выдал только сейчас в ней написано уволена в соответствии со ст.81 п.1. с 31 декабря 2012г. Она вся в шоке не знает куда пойти, ходила в трудовую инспекцию, ей ни чего толком не говорят, а в суд обратиться можно только в течении месяца после увольнения, тоесть все сроки прошли. Она ни чего не подписывала, просто взяла трудовую.
Подскажите, что и как???