У моей мамы сложилась такая ситуация на работе.
Предупредили, что завтра последний рабочий день. Почти всех сотрудников их отдела сокращают. При этом писать в трудовой книжке по сокращению или соглашению сторон отказываются. Пишите, говорят, по собственному желанию. Предлагают должность ниже и по статусу и по зарплате.
Как повести себя правильно в данной ситуации? Продолжать ходить на работу как ни в чем не бывало? Должны ли они официально в бумажном виде предложить другую должность? Когда уже нужно писать жалобу и куда лучше в трудовую инспецию или прокуратуру? Уходить без боя мама не собирается. Маме меньше, чем через год на пенсию. Имеет ли это значение при увольнении? Вдруг не имеют право увольнять человека предпенсонного возраста!?
Помогите, пожалуйста, советом.
