Увольнение при беременности ,возможно?
РазноеВ общем так: летом я решила устроиться в сад,чтобы дочу пристроить,думала мес.6 поработаю и уволюсь,но забеременила и решила остаться,всё же какие некакие,а декретные.... Устроилась 10 июня,все доки в порядке,единственное нет справки о том,что я не привлекалась к уголовной ответственности,взяли без нее... Сегодня звонит заведующая и требует срочно справку (я на больничном с ребёнком сижу,оставить не с кем совсем) до пятницы или типа писать заявление. В саду проверка с прокуратуры и у неё видите ли проблемы... Я,конечно,попробую сходить,но,если не выбью справку она может меня уволить? Ведь сама же взяла меня без справки и у нее ещё помимо меня таких 4 человека. Спасибо за ответы.
Кэт
Она вас и не уволит, вас по требованию прокуратуры учредитель уволит.
А в чем проблема со справкой? Думаю, если вы объясните в полиции проблему, они пойдут вам навтречу и сделают макимально быстро.
Требования эти появились не так давно. Заведующая, конечно, должна была давно этот процесс запустить, это её компетенция. Но отвечать будет за это она, а уволят вас.
22.02.2012
Ответить
Лебедь белая
Ее проблемы что она раньше ее не попросила, не надо никуда ездить, уволить она Вас точно не может, наверное хочет избавится что бы не платить декретные...
Беременных увольнять запрещено, если осмелится, суд восстановит а у нее будут большие проблемы, как минимум несоответствие занимаемой должности и штрафы.....
Если не собираетесь туда возвращаться на работу, забейте на нее до 30 недели... больничный в принципе можно и заказным отправить...но лучше в руки, токо отдавайте под расписку, а то могут "потерять"юююю
22.02.2012
Ответить
Виола
Нет, не сможет. Как-то сталкивалась с практикой по данному вопросу. Если тебя взяли на работу без этой справки, значит на момент трудоустройства работодателя вполне устраивало отсутствие такой справки и в дальнейшем уволить по причине ее отсутствия не могут. Да и по какой статье то они уволить хотят?
22.02.2012
Ответить
Ирина
слушайте, столько комментов прочитала, не поняла только одного - у вас какой-то особый сад (или я пропустила какие-то изменения в законодательстве), что нянечке нужно предоставлять справку об отсутствии судимости? На госслужбу принимают без такой справки, а тут детский сад....
22.02.2012
Ответить
Яюшка
А почему не озаботились получением справки после приема на работу?
Боюсь, что признать договор трудовой недействительным имеются основания, если эти сведения стали обязательным условием заключения трудового договора. Беременность значения не иимеет в данном случае.
22.02.2012
Ответить
Юлька
потому что я первый раз в жизни работать пошла и даже не знала,что она нужна
22.02.2012
Ответить
Яюшка
Я не особо верю в то, что совсем не знали, об этом было слишком много шума в СМИ и в Интернете, и на ББ эта тема обсуждалась, кроме того, наверняка при оформлении трудового договора вопрос о Ваших судимостях поднимался, другое дело, что Вас устроило, что не требуют справку. .
22.02.2012
Ответить
Юлька
наверно,если б я знала,то за 8 мес.взяла бы ее. Я никогда не читаю тут посты про дет.сады,а новости не смотрю по тв,только фильмы
22.02.2012
Ответить
Мамарошка (Вера)
Яюшка, я перерыла весь инет и нашла только это:
2.1. Поступающий на основную работу при приеме представляет следующие документы:
- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
- трудовую книжку (для лиц, поступающих на работу впервые, справку о последнем занятии, выданную по месту жительства);
- документы об образовании, квалификации, наличии специальных знаний или профессиональной подготовке, наличии квалификационной категории, если этого требует работа;
- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
- медицинское заключение об отсутствии противопоказаний по состоянию здоровья для работы в МОУ детский сад.
2.2. Лица, поступающие на работу по совместительству, вместо трудовой книжки предъявляют справку с места основной работы с указанием должности, графика работы, квалификационной категории.
Работники-совместители, разряд ЕТС которых устанавливается в зависимости от стажа работы, представляют выписку из трудовой книжки, заверенную администрацией по месту основной работы.
2.3. Прием на работу осуществляется в следующем порядке:
- оформляется заявление кандидата на имя руководителя МОУ детский сад;
- составляется и подписывается трудовой договор;
- издается приказ о приеме на работу, который доводится до сведения нового работника под подпись;
- оформляется личное дело на нового работника (листок по учету кадров; автобиография; копии документов об образовании, квалификации, профподготовке; медицинское заключение об отсутствии противопоказаний; выписки из приказов о назначении, переводе, повышении, увольнении).
Где здесь говорится о справке, что не привлекался в уголовной ответственности? Взято с детсадовского сайта http://www.moi-detsad.ru/doc7.htm
И о каком шуме в СМИ и Итернете идет речь? Почему о нем знаете только Вы?
25.02.2012
Ответить
Мамарошка (Вера)
В предыдущем сообщении я написала адрес сайта. Там все и смотрите
25.02.2012
Ответить
Мамарошка (Вера)
http://www.moi-detsad.ru/doc7.htm - вот в этом. Он здесь четко и ясно представлен. К сожалению, больше я на просторах инета так и не нашла. А Вы говорили, что был "шум", но я так и не заметила его отголосков, кроме этого малюсенького кусочка
25.02.2012
Ответить
Яюшка
Неизвестного года документ примерно понятного происхождения.
Шум был в прессе, в ТВ, а результат в Трудовом кодексе РФ - глава 52 - абзацы третий, четвертый пятый - как раз в справке ИЦ УВД отражаются.
25.02.2012
Ответить
Мамарошка (Вера)
ну, про то, что судимые не должны допускаться до работы в д/садах, школах и т.д. понятно и без этого. А где указано, что нужна эта самая справка? Если есть на руках документы, что (допустим) с сентября 1995г по июнь 2007г училась в школе, с сентября 2007г по июнь 2011г училась в институте, пошла на работу после окончания института в июне 2011г . Решите задачку: в какой момент она успела отсидеть за убийство, грабеж и изнасилование?
Может я чего не понимаю, но НАФИГА справка, если и так видно, что человек не сидел??? И в каком документе написано, что нужна именно справка?
25.02.2012
Ответить
Яюшка
По каким частям его тела видно?
Вы знаете, сколько на самом деле вокруг Вас судимых? Думаете судимость как-то отразилась на их внешности? Чтоб отразилось, они должны просидеть не раз и подолгу и быть готовым к изменению личности.
Мой электрик был судим и отсидел 4 года за покушение на убийство, сантехник, услугами которого я предпочитаю пользоваться сидел за хулиганку осложнённую, сейчас воспитывает свою дочь-школьницу (разбежался с ее мамой, жэивут с дочкой отдельно). они выглядят обычными работягами, не более того.
Наш нынешний мэр города был судим за преступление в сфере экномической деятельности, он и не скрывает, это сложно скрыть, но кто не знает, тот и не подумает.
Бывший губернатор наш был до избрания дважды судим (погашены, правда, давно судимости), последний его срок завершился условным осуждением за избиение гаишника. По внешнему виду и не скажешь. На народной любви это. кстати, никак не отразилось.
Если Вы внимательно читали укзанные мной абзацы, то должны были заметить, что среди убийств и изнасилований также затесались оскорбления и клевета, за которые сидят крайне редко, а на суд можно сбегать в каникулы или на больничном, чтоб никто не знал.
Так что справку из ИЦ УВД , пожалуйста, там-то всё зафиксировано. навсегда.
25.02.2012
Ответить
Мамарошка (Вера)
Если Вы внимательно читали Вами же присланную статью, то должны были заметить, что "за исключением <...> клеветы и оскорблений". По другим статьям я что-то сомневаюсь, что можно сбегать на суд, а тем более успеть отсидеть несколько лет, на больничном или во время каникул. Так что для таких случаев не вижу смысла.
Вы мне так и не показали документ, по которому требеется наличие данной справки
25.02.2012
Ответить
Мамарошка (Вера)
Не за что, Юля! Если эта справка действительно нужна была, то в отделе кадров тебя должны были об этом предупредить, возможно даже, что они сами должны были сделать запрос в милицию (теперь уже в полицию). Да и не факт, что при проверке они до тебя дойдут, ведь проверяют не всех, а выборочно несколько человек.
Счастливой беременности и поменьше нервничай)))
25.02.2012
Ответить
Яюшка
Не за всё же сидят.))
Ест ьи другие меря наказания, не связанные с лишением свободы.
по некоторым из упомянутых статей и лишение свободы-т оне предусмотрено.
25.02.2012
Ответить
Мамарошка (Вера)
Но где написано, что нужна эта справка? Ведь по наличию судимости наниматель может сделать запрос и ему все предоставят.
Так в каком документе написано, что нужна эта справка? Если нигде, то вопрос можно считать закрытым
25.02.2012
Ответить
Яюшка
Ага, щаз! Такие запросы могут делать только суд и правоохранительные органы в рамках имеющихся дел.
Персональная информация.
А наличие-отсутствие судимостей можно подтвердить только справкой ИЦ УВД по месту жительства - больше никак.
25.02.2012
Ответить
Юлька
всё это бред,сама справка ничего не значит...делается она месяц,но мне намекнули-заплачу дадут сразу,так получается,даже,если человек и был судим,то может купить чистую справку...я отказалась,поэтому дали другую,которая лишь талон и ждать месяц
25.02.2012
Ответить
Яюшка
На самом деле проверить - минутное дело, но официальный запрос из местного ИЦа в ЦИЦ будет ходить долго.
Я сильно сомневаюсь, что работники ИЦа торгуют чистыми справками. Смысла в том мало, так как на каждой справке личная подпись того, кто проверял.
Узнала бы о таких фактах, заявила, но я понимаю, что многие поступают иначе.
Только почему потом шумят про продажное государство?
А почему сама справка ничего не значит?
Такие справки не только будущим воспитателям нужны, но и для занятия многих других должностей, а также усыновителям и опекунам.
25.02.2012
Ответить
Юлька
ни при каждом усыновлении она нужна. А не значит,т.к. Раз работадатель сам эту инфу не проверят,а просит справку,значит она ему нужна лишь так,для галочки и я так могу купить и принесни и никто проверять не станет
25.02.2012
Ответить
Яюшка
Какие-то новации в законодательстве об усыновлении, о которых я не знаю??
Работодатель бы и рад запрашивать эти сведения сам, но закон ему не позволяет. Точнее данный работодатель, есть работодатели, которым дозволено, но они из числа указанных выше.
Не для галочки, а как основание для заключения трудового договора.
Вы сами работаете без этой справки? Или хотите, чтоб Ваших детей в детских учреждениях (не обязательно садик, в него можно и не ходить, но есть еще школа) образовывали непроверенные личности возможно с судимостями? Так яростно защищаете право автора поста не добывать доказательства отсутствия у нее судимостей. .
26.02.2012
Ответить
Юлька
я как бы и есть автор поста. Со справкой я уже разобралась. Мой муж удочерял мою дочь и справку это не просили,что доказывает то,что не при каждом усыновлении она нужна. На счёт школ,я не буду против того,чтобы образовывал судимый человек,если он хороший специалист. Не все судимые сволочи,среди них есть и их большинство невинно осужденные. Так что теперь на человеке крест ставить за судимость? Бред! (конечно есть и настоящие сволочи:маньяки,убийцы,педофелы-у них нет оправдания)
26.02.2012
Ответить
Мамарошка (Вера)
Согласна полностью!
У нас на работе ходит история про педофила, который уже несколько девочек изнасиловал и недавно всплыла история про его падчерицу, которую он домогался. А посадить его не могут, т.к. его брат работает в органах и не столько его спасти хочет, сколько себя, ведь его потом с работы уволят. Вот и живет на свете педофил с защитой нашей доблестной милиции. А по этой справке он чист как перст. Так что я не вижу смысла в этой справке
26.02.2012
Ответить
Яюшка
Судимый за кражу? Пусть. А судимый за изнасилование малолетней?
Насчет невинных, напоминает песни Белых облаков, давно не слушала.
Насчёт того, что муж удочерил без справки, а Вы уверены, что в деле ее нет?
Если так оно и есть, то суд нарушил закон. Вместе с опекой и прокурором, но вряд ли они стали бы так подставляться. Это ж до первого обобщения....
27.02.2012
Ответить
Юлька
к тому же я лишь сегодня трудовой договор подписала, о его нужности я тоже не знала,с меня заведующая просила лишь инн,паспор и страховое,даж левую мед.книжку она мне сама выбила
22.02.2012
Ответить
Яюшка
В таком случае Вас над онемедленно отстранить от работы. Да и заведующую тоже.
22.02.2012
Ответить
Юлька
да я и сама хотела отстраниться ещё в конце октября по собственному. Цель у меня была ребёнка устроить,а не оставаться там. Тогда заведующая попросила остаться,т.к.работать вообще некому, а потом узнала о беременности и решила доработать... Осталось 1,5 месяца всего потом отпуск и декрет. А у заведующей оказывается я не одна такая без этой справки,она всех берёт,а тут проверка... У меня,кстати,даже образование техническое,а не пед.
22.02.2012
Ответить
Яна
А Вы ей вместо этой принесите справку из жк о постановки на учет по беременности, пусть в следующей раз мозгами думает. У меня ситуация была с пособием по рождению ребенка, пренисла все документы, написала заявление, платиле, а через пол года звонит бухгалтер говорит тут проверка из ФСС принисите еще одну справку, ну ладно муж сходил взял отнес, а они опять звонят и говорят еще нужна одна. Я их послала, мне все выплатели, а то что они сразу ничего не говорят это их проблемы. так меня оскорбили мол бессовестная и судом грозили. Вот и встретимся в суде. Прошол год не слуху не духу от них))
21.02.2012
Ответить
Юлька
да она и так знает о беременности) просто это её косяк,сама пусть и разбирается)
21.02.2012
Ответить
ɐʞmюнǝж
справку можно взять наверное в милиции,а вот уволить беременную думаю она врядли имеет право..
21.02.2012
Ответить
Сирень
мда,хрен ее получишь...долго это,очереди огромные там.....ппц,придумали тоже
вот и у нас скоро проверка....бегают все
21.02.2012
Ответить
Яюшка
Да, ладно, справку о судимостях получала не раз, максимум ждала месяц, потому что почтой и орган, выдававший был в другом городе.
22.02.2012
Ответить
Яюшка
Ну, правильно, ИЦ УВД выдает, я по почте обращалась, сделала ксерокопию паспорта, указала, что фамилии не меняла и с зхаявлением послала, получила тоже почтой.
Когда получала в нашем городе уже, то же без проблем, аналогично, но со всеми пересылками уложились в десят ьдней. .
22.02.2012
Ответить
Юлия Фотограф
Юля, ни в коем случае сами заявление не пишите, ни под каким предлогом! Уволить вас сама она не имеет права.
21.02.2012
Ответить
Юлия Фотограф
Уволить беременную могут лишь в одном случае - ликвидация предприятия (организации). Отсутствие справки не является законным поводом для увольнения вообще кого-либо, а уж тем более беременной женщины. Успокойтесь, выдохните )))) и скажите, что принесете справку... Это ее косяк, что она не позаботилась об этом раньше и не потребовала ее с вас в самом начале. Уверена, вы работаете там уже не одну неделю. Она могла за это время напомнить вам о ней сто раз.
21.02.2012
Ответить
Юлия Фотограф
Тем более. Заведующая сейчас паникует потому, что проблемы в действительности возникли У НЕЕ. Это ЕЕ прямая обязанность - быть ответственной за то, какие документы принесли ей принятые ею на работу, сотрудники. Она проворонила и теперь пытается взвалить часть своей вины на вас. Не паникуйте. Просто постарайтесь взять эту справку, поймите ее чисто по человечески, но не позволяйте ей давить на вас и угрожать вам увольнением.
21.02.2012
Ответить
