Трудовые вопросы.

Вот же казлы... Блин!!!
15.11.2017
Вроде решилось) начальница, с которой мы в хороших отношениях, сказала, мол, все хотят решить мирно, не связываясь с трудовой инспекцией и судом. Я и написала - пускай через суд, только если предоставят документы, что была именно арифметическая ошибка, а не компьютерная. По нашему трудовому кодексу вернуть деньги себе они имеют право только если произошла счётная ошибка) а у них как обычно "программа глюкнула". Такое не канает)
16.11.2017
Вот и отлично)
16.11.2017
С выплат по уходу удержать не могут, и вообще не могут до перерасчета, который будет при увольнении, никакого заявления не пишите, ничего наличкой не отдавайте.
13.11.2017
Спасибо!)
13.11.2017
Из пособия никто удержать не может,т.к. платит ФСС. Просто не пишите ничего.
13.11.2017
Спасибо!) Не буду)
13.11.2017
Ошибка их и Вы не обязаны ничего писать, пусть наказывают виновного
13.11.2017
Они давят на то, что я не работала тогда, деньги потратила, и вообще обязана была сразу вернуть долг. Но тогда в январе перечисляли деньги и были перерасчеты за год (кому не доплатили за что-то, и пр.), то есть о том, что это ошибка я даже не знала... И как теперь? Просто сказать - не буду писать и все?
13.11.2017
так и сказать. Пусть ищутт статью по которой вы обязаны выплатить эти деньги с детских. И ничего не пишите
13.11.2017
спасибо)) не пишу)
13.11.2017
Ох уж эти работодатели) они всегда так уверены в своей правоте и безграмотности работников, не видитесь на их давление
14.11.2017
Спасибо) Я вчера нашла в ТК РФ статью об удержании, и по факту имеют право с меня эти деньги удержать (только не с пособия) только если будет доказана счетная ошибка. И то, там уже сроки давности все прошли) так что я начальнице вчера все написала с ссылками на ТК, попросила передать эту инфу в бухгалтерию
14.11.2017
Правильно сделали!
14.11.2017
Оргштатные мероприятия и беременность Отпуск после декрета