Увольнение по собственному

Какого числа подано заявление? 10 мая Вы хотите ещё числиться работающей или уже нет?
28.04.2015
Заявление подано 13-го апреля. Нет, не хочу. Мне это не нужно, зачем работадателю, что бы я выходила на 1 день тоже не понятно. 
28.04.2015
13+14=27 апреля Вы могли быть уволены.Почему отпуск без содержания до 9 мая?
28.04.2015
Я на самом деле писала в заявлении другие даты. 9-е и 10-е привела для примера. Фактически отпуск с 27 по 30 и увольнение с первого. Сразу не уволили с 27-го потому как бухгалтер в отпуске была и как мне объяснили, она должна была бы сделать какие то начисления не после отпуска, а заранее. Возможно я что и не так объясняю, потому как представляю все очень примерно.Яюшка, скажите действительно ли так важно переписывать заявление, что бы убрать из него предлог "с" если и я и работодатель прекрасно понимаем что на работу я после отпуска выходить не планировала и мне этот день рабочим днем не нужен. Для меня это выглядит как " а пусть она еще туда-сюда побегает, похлопочет". 
28.04.2015
В ТК РФ установлено, что днём увольнения является последний рабочий день. Написав  "прошу уволить с 1 мая", Вы сказали двусмысленность, поскольку 1 мая явно нерабочий день, но если Вы просите уволить 1 мая, то и Вам придётся явиться на работу и представителям работодателя тоже, поэтому работодатель просит Вас уточнить Ваше волеизъявление. Правильно было написать "прошу уволить меня 30 апреля 2015 года".
28.04.2015
Понятно, придется переписывать. Спасибо вам за разъяснение.
28.04.2015
Приставка "с" в заявлении не пишется. Они этого не знают и подразумевают, что правы. Ради Бога, пишите как они просят, потому как если вы напишите как положено "прошу уволить 10 мая", то 10 будет вашим последним рабочим днём, потому что день увольнения считается последним рабочим днём. Эсли они там такие тупые, пишите как они говорят, эта приставка сыграет в вашу пользу, отрабатывать 10 число вам не придётся, а неверное оформление документов касается только их, вам это ничем не грозит. Когда расчетные и трудовая будут у вас на руках, никаких оснований для бесконечной переписи заявлений у вас уже не будет
28.04.2015
Если отпуск по 9 то либо заявление должно быть прошу уволить 9 мая либо 10 должны отработать. Кстати буква "с" принципиальная в заявлении так как меняет смысл и не понятно какой датой увольнение
27.04.2015
А почему не понятно какой датой увольнение?
27.04.2015
потому что с 10 мая. многие кто так пишут имеют ввиду увольнение 9, а по заявлению если на с не смотреть увольнение 10
28.04.2015
а почему не понятно?
27.04.2015
Они там по ходу неграмотные. Просят переписать из-за того, что не могут уволить 9 - это же праздничный день. А то, что приставка "с" в заявлении на увольнении не пишется, этого они видимо не знают )
28.04.2015
Декретные и 0,5 ставки Сокращение рабочего дня.